建筑用工合同

时间:2021-11-30 16:38:32 建筑合同 我要投稿
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建筑用工合同

  在当今不断发展的世界,合同对我们的帮助越来越大,它也是实现专业化合作的纽带。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小编为大家收集的建筑用工合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

建筑用工合同

建筑用工合同1

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者):

  根据国家有关法律、法规、规章的规定,签于 工程需要,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  一、劳动合同期限

  本合同为建筑工程劳务临时用工合同,限时自________年____月________年

  二、工作内容

  乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行寻找符合条件的工作经甲方认可后从事 瓦工 工作。乙方应由按照甲方合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  三、劳动报护和劳动条件

  1.甲方必须对乙方进行劳动纪律、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育培训。

  2.乙方必须严格遵守安全操作规程,特殊工种必须持证上岗。如违章操作,造成损失,扣当事人工资。

  四、劳动报酬

  乙方劳动报酬实行计量制多劳多得,具体工作现场签证结算,平时付生活费,余额春节前全额付清。乙方必须每月与承包人(班组负责人)计算工资,如有异议,当月1~5号找项目部协调解决,过时将按承包人(班组负责人)核算工资执行。

  五、社会保险和福利

  乙方为甲方临时聘用职工,其社会保险和福利已经在劳动工资报酬中一并考虑由其自行交纳和处理。

  六、劳动纪律

  乙方应遵守国家的法律、法规、规章和用人单位依法制定的各项规章制度,甲方有权依照国家有关规定或用人单位依法制定的各项规章制度给予奖励和惩处。工地严禁打架斗殴,如有打架斗殴现象发生,个人罚款至少500元,班组罚款至少5000元。

  七、劳动合同变更、解除、终止、延续的条件和程序有关劳动法律、法规、规章执行,乙方无故旷工三天,自动解除合同。

  八、本合同依法签订后,双方必须严格履行,如有违约应承担违约责任。

  九、本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方协商解决。

  十、本合同经双方签字(盖章)后生效。本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  ________年____月____日 ________年____月____日

建筑用工合同2

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  (甲方)聘用____________(乙方)为____________,双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本协议,建立劳动关系,并共同遵守履行。

  一、合同期限

  1、甲、乙双方同意从__________年________月______日起到__________年________月______日止,聘请__________为本公司;合同期限为_____年。

  (二)双方同意本协议有效期的前_____个月为试用期。

  二、工作内容

  1、负责公司产品的宣传,执行公司区域营销计划的实施。

  2、负责公司推销及相关业务的接洽与联系,同时将相关客户资料备案到负责人处。

  3、收集、掌握并反馈竞争对手的营销策划,产品价格、市场动向等方面信息,公司经营决策提供参考。

  4、跟踪并做好售后服务,及时妥善处理客户问题,收集并反馈客户对产品销售等方面的意见、建议和期望,帮助本公司改善经营策略和服务水平。

  5、服从甲方安排,按时保质保量地完成甲方安排的工作任务。

  三、薪酬制度

  推广期实行底薪+提成方式,非推广期只计提成方式。

  1、推广期薪酬:底薪__________,试用期合格后薪酬标准为:底薪____________________。

  2、非推广期薪酬:完成推广期任务后,非推广期是接受订单日期,凡是客户下了订单并结清货款的,则有提成,提成按第1点计算。

  3、每个季度总结每个业务员的业绩情况,并对业绩好的业务给予一定奖励。

  4、甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬发放日为每月15日。

  四、工作时间及差旅费用

  1、工作时间:

  1)每天_____小时工作制(含中午)(_______________),乙方也可以根据工作需要自行合理安排工作时间,甲方根据需要可以随时要求乙方回公司安排工作。原则上每周必须回公司参加周例会,因特殊情况不能参加的,必需提前一天向公司负责人请假。

  2)每月有_____天休息,超出_____天按每天基本工资费用扣除。事假必须提前一天向公司负责人请假,否则按旷工处理。非推广期不需要出差的,则在公司正常上班,上班时间为_______________,负责与客户日常联络等工作。

  2、差旅费用:公司负责每个业务员推广费用,车费实销实报(需注明所到地方及出差成效),餐费按__________元/餐。

  五、双方约定

  1、乙方要遵守甲方制定的公司规章制度,服从甲方的管理与工作安排。甲方有权对乙方执行情况进行督促、检查、考核和奖惩。

  2、甲方有义务为乙方开展业务工作创造相应的条件和支持,乙方不得以公司的名义从事任何与本职业务无关一切活动,凡由此产生的一切后果公司不承担任何责任,全部由本人自负。

  3、乙在签订本合同前必须提供本人身份证和本人家庭户口簿复印件交付公司存档。

  六、劳动合同的变更、解除、终止和续订

  1、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七日书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《附加协议书》。

  2、严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,给公司的利益造成重大损害并经查实的甲方有权解除合同。

  3、乙方不能胜任工作,连续二个月未给公司带来任何业绩的甲方有权解除合同。

  4、甲方不按本协议规定支付劳动报酬或提供劳动条件的乙方有权解除合同。

  除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,需提前三十日通知对方,如通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月乙方的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。

  七、本合同壹式贰份,甲乙双方各执壹份,具有法律效力,自双方签订之日起生效。

  甲方(签名):_______________

  乙方(签名):_______________

  __________年________月______日

  __________年________月______日

建筑用工合同3

  甲方(用人单位)名称:

  乙方(劳动者)姓名:

  根据《中华人民共和国劳动法》等相关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,经协商一致订立本合同。

  一、合同期限

  本合同期限为

  二、劳动岗位和工作内容

  甲方安排乙方从事工种(岗位),根据生产经营的需要,在乙方能够胜任的前提下,甲方可以合理变更乙方的工作岗位和任务,乙方应完成甲方合理分配的生产任务。

  承包方式:

  三、劳动报酬

  1、 ①定额工资单价为:木工 元/平方米(沾灰面积 元/平方米);钢筋工 元/平方米( 元/吨);防水工 元/平方米;砌筑工 元/平方米;砼工元/平方米;抹灰工 元/平方米;架子工 元/平方米;其他工种

  ②按建筑面积确定承包价 元/平方米,水电 元/平方米; ③分项工程承包:外墙面砖 元/平方米;屋面防水 元/平方米;内墙普通抹灰 元/平方米;

  2、工资发放方式

  甲方根据工程分包合同,按照乙方实际完成工作量的%制成工资表,经乙方签字确认,通过银行将工资打入乙方工资卡。工程竣工验收后,无质量问题,剩余劳务费

  四、劳动保护

  1、甲方应该按照国家和行业劳动卫生、安全生产等相关规定,向乙方提供合格的劳动安全卫生条件和必要的劳动工具,劳动保护用品。

  2、甲方应对乙方进行上岗前安全生产教育。乙方从事特种作业时必须经过专门培训并取得特种作业资格证后持证上岗。、

  3、乙方在劳动过程中应严格遵守安全生产、文明施工等制度和各项操作规程,有权拒绝违章指挥和冒险作业。

  五、劳动纪律

  甲方可就依法制定企业规章制度和劳动纪律对乙方实行管理,已经制定的规章制度和劳动纪律应当及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。

  六、本合同解除、变更、中止

  1、经甲乙双方协商一致,本合同可以变更或解除;

  2、乙方如有以下情况,甲方可以随时解除本合同:乙方提供虚假身份证、资格证、上岗证、劳动关系情况证明的;严重违反甲方劳动纪律或规整制度的;盗窃、打架斗殴、赌博等行为,经教育仍不悔改的,严重失职、徇私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任的。

  3、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,乙方可以随时通知甲方解除本合同;

  4、有以下情况之一的,劳动合同终止:

  a、固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的;

  b、已完成一定的工作为期限的劳动合同,工作完成的。

  七、安全责任

  乙方在施工过程中,未按照施工安全守则规定做好安全防护措施,造成人员伤亡的,全部责任由乙方承担;

  八、其他条款

  乙方进场后必须向甲方提交身份证原件,在项目部登记,便于项目部办理居住证,并建立农民工档案;

  九、本合同经甲乙双方签字盖章后生效,双方必须严格遵守执行,本合同一式三份,甲方两份(一份留公司,一份留项目部),乙方一份。

  甲方(盖章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(签字):________________

  身份证号码:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

建筑用工合同4

  甲方:

  地址: 联系电话:

  乙方: 性别:

  身份证号码:

  现住址: 联系电话:

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下的规定:

  一、劳动合同期限:与本工种同期

  二、工作内容:

  甲方安排乙方工作地点:贵州省赤水市赤水大道与城工大道交叉口

  从事(工种):

  三、劳动报酬:

  工资计算方式:

  四、工伤保险:

  甲方依法为乙方办理工伤保险。

  上述条款未尽事宜,按《劳动合同法》相关规定处理。

  本合同自签订之日起生效,合同已、一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章) 乙方(签章)

  年 月 日 年 月 日

建筑用工合同5

  甲方(建筑施工企业):

  法定代表人:

  地址:

  电话:

  乙方(农民工):

  姓名:

  性别:

  年龄:

  文化程度:

  住址:

  身份证号:

  甲乙双方根据《劳动法》规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。

  一、合同期限自__年__月__日起至__年__月__日止或者__工作(工程)结束止。

  二、工作内容甲方分配乙方在__岗位担任__职务(工种)。在正常情况下乙方应当完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务和质量标准为:

  三、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月__日为发薪日。

  工资制度

  1、实行计时工资制,乙方完成生产工作任务,每日工资__元,每月工资__元;

  2、实行计件工资制,具体标准为:

  五、劳动保护

  1、甲方按照__规定参加工伤保险,乙方因工负伤、致残、死亡依法享受因工伤亡待遇。

  2、甲方为乙方提供符合国家、自治区有关劳动安全、职业卫生规定的作业场所和防护设施;

  3、乙方遵守甲方的安全规定和操作规程,不得违章操作。

  六、其他约定的事项

  七、违约责任本合同具有法律效力,双方应严格履行。一方违反本合同,应承担违约责任;给对方造成经济损失的,依法赔偿相关损失。

  八、因履行本合同发生劳动争议,甲乙双方均可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  九、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(章):法定代表人(签章):

  乙方(签章):

  年月日

  鉴证机关(章):鉴证人(签章):

  年月日

建筑用工合同6

  甲方

  乙方

  签订时期年月日

  甲方法定代表人

  企业地址

  施工地址

  工商注册机关

  乙方居民身份证号

  出生日期年月日

  家庭住址

  邮政编码

  户口所在地省(市)区(县)乡镇村

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  ()1、有固定期限劳动合同

  本合同于年月日生效,于年月日终止。其中试用期至年月日止。

  ()2、以完成一定工作为期限的合同。

  本合同生效日期为年月日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。

  ()3、无固定期限劳动合同

  本合同于年月日生效,于法定或约定的解除(终止)合同的条件出现时止。其中试用期至年月日止。

  二、工作内容和工作时间

  第二条甲方招用乙方在(项目名称)工程中担任岗位(工种)工作。乙方的岗位(工种)上岗证号码为.

  第三条甲方安排乙方执行下列第种工作时间制度。

  ()1、执行定时工作制(乙方每日工作8小时,每周工作40小时)。

  ()2、执行综合计算工时工作制(乙方每月工作不超167.4小时)。

  ()3、执行不定时工作制(在保证完成甲方工作任务情况下,乙方自行安排工作和休息时间)。

  第四条实行计时工资制的,甲方安排乙方加班,应符合律、法规的规定。甲方安排乙方在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,应支付不低于工资的150%的工资报酬。甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的工资报酬。甲方安排乙方在法定节日工作的,应支付不低于工资300%的工资报酬。

  三、劳动保护和劳动条件

  第五条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

  甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的`乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。

  第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  甲方为乙方提供的宿舍、食堂、饮用水、洗浴、公厕等基本生活条件应达到安全、卫生要求,其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(JGJl46—20xx)。

  第七条甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  四、工资保险待遇

  第八条双方约定的工资不得低于政府颁布的当地最低工资标准和本企业工资集体协商的最低标准。

  1、计时工资乙方在试用期间的工资为每月(日)元,试用期满后月(日)工资为元。

  2、按工程量计付工资

  (1)按工程量单价计取工资;

  (2)按工程量总量总价计取工资。双方约定的工程量单价不得低于江西省建设工程定额人工

  费标准。实行按工程量计付工资的,每月支付工资额不得低于当月完成工程量的70%。

  甲方应在每月日前以货币形式计发乙方的工资,并由乙方签字确认。

  甲方在劳动合同终止、解除后5天内应当一次性付清乙方的工资。

  甲乙双方对工资支付的其他约定:

  第九条甲方应为乙方办理养老保险、工伤保险和医疗保险手续,并为乙方缴纳养老保险、工伤保险和医疗保险费用。

  五、劳动纪律和劳动合同的解除

  第十条乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  第十一条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同;

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (三)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  第十二条乙方解除本合同,应当提前日(3天以上30天以内)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。

  六、当事人约定的其他内容

  第十三条乙方违法解除劳动合同,给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任。

  第十四条甲乙双方约定的其他内容:

  七、劳动争议处理及其他

  第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请促裁。对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向当地人民法院起诉。

  第十六条甲方依法制定的规章制度作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  第十七条本合同未尽事宜或国家、江西省规定相悖的,按照有关规定执行。

  第十八条本合同一式二份,甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。

  甲方(公章)乙方(签字或盖章)

  法定代表人或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期:年月日

  使用说明

  一、建设行业企业与农民工签订劳动合同时,凡需要双方约定的内容,经协商一致后填写在相应的空格内。第一条、第三条中,双方在约定的事项前括号内画“√”,并填写日期。签订劳动合同,甲方应加盖法人公章;法定代表人或委托代理人及乙方应签字或盖章,其他人不得代为签字。

  二、本合同应使用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简炼、准确,不得涂改。

建筑用工合同7

  甲方 :xx省安顺市实力建筑工程有限公司

  乙方 : 性别 电话

  居民身份证号码(附身份证复印件)

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 劳动合同期限

  1、有固定期限劳动合同

  本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日终止。

  2、以完成一定的工作任务为期限的合同

  本合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成 工作任务为合同终止时间。

  二、工作内容和要求

  第二条 甲方招用乙方在 项目工程中担

  任 岗位(工种)工作。甲方可以按照乙方能够完成操作的工种 临时调整乙方工种岗位。

  第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

  第五条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第六条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度和各种规章制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  四、工资保险待遇

  第七条 乙方在试用期间的工资按岗位工资发放;

  甲方应在每月 日前计发乙方的工资,并由乙方签字确认。

  甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。

  五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订

  第八条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  第九条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

  (四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

  (五)被依法追究刑事责任的。

  第十条 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

  (一)在试用期内的;

  (二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

  第十一条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。

  六、违约责任、劳动争议处理及其它

  第十二条 甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。 甲、乙方违法解除劳动合同,应按相关劳动法规给对方以赔偿。

  第十三条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,一年内向工程所在地( 区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起按法定期限向人民法院起诉。

  第十四条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  第十五条 本合同未尽事宜或与国家有关规定相悖的,按照有关规定执行。

  第十六条 本合同一式贰份,甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生效。 第十七条 双方约定的其他事项。

  甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

建筑用工合同8

  甲方(使用部门)

  乙方(受聘人员)

  根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同。

  一、合同期限

  甲乙双方选择以下第_____项为确定本合同期限_____固定期限。从__年__月__日起至__年_月_日止,合同期限为__年。

  (二)无固定期限;从__年__月__日起。

  (三)以完成一定工作为期限。从_______年_月__日起至_________工作完成时止。

  本合同试用期限为_____月。

  二、工作内容。

  1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有关的工作。在劳动合同期内,甲方可根据工作需要和乙方工作能力,变动乙方的工作内容、岗位。

  2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度,按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

  三、劳动保护和工作条件。

  1、甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定,对乙方提供必要的安全生产条件、劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的教育和培训。

  2、乙方必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。

  四、工作报酬。

  因乙方工资计算繁琐,现经甲乙双方协商约定,实行下列工资分配形式:

  甲方按乙方的工作工时核算乙方工资,工资以货币形式支付。

  乙方工资每日为_____元。按双方商定的工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。

  五、工作纪律。

  甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。

  1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度,按时完成生产、工作任务,如有违法违纪行为,按有关法规、规章处理。

  2、乙方必须服从甲方及甲方委托人(代班人员)和工地管理人员指挥。必须服从工作安排,不得无故缺席,如有事必须向代班人员请假,如不听从代班人员的合理调动,甲方有权对乙方做适当的经济处罚或开除处理。

  3、乙方必须遵纪守法,严禁打架、等违法行为,一经发现做开除处理并罚款,且送交执法部门追究其相应责任。工资余额年终结清。

  六、本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章):

  乙方(签章):

  ________年________月________日

建筑用工合同9

  建筑行业农民工劳动合同书

  (木工)

  甲方(用人单位)名称:

  法定代表人(委托代理人):

  地 址:

  性 质:

  乙方(劳动者)姓名:

  性别:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份证号码:

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《重庆市劳动合同规定》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,一致同意订立本劳动合同。

  一、工程名称;龙门小镇 #楼 #户型

  二、工程地点;蔺市镇

  三、工程施工范围及内容

  本工程的主体结构施工过程中,所有设计图纸、设计变更中构件的成型的模板均属

  本次承包范围,即含所有梁、板、柱、墙、筒体、楼梯、零星构件等模板的制安,其主要工序内容如下:

  1、模板加工机械的安装、设置工作。

  2、按施工图纸和施工规范技术交底的内容,配制模板、安装模板,留设孔洞,施工缝,后浇带的支模、加固拆除,模板内的杂物清理等,从而满足钢筋绑扎或砼浇筑等下道工序施工。

  3、砼浇灌过程中模板的看护工作亦属本次承包范围。

  4、砼达到拆模强度后的模板拆除、清理的码放成堆,涂刷隔离剂,使用过程中的垂直运输或场内的水平转动等,以及拆模后的场地清理。

  5、模板制作,安装过程中所使用的小型工用具均由承包方自理,如手电锯、手锯、锯片、地拖线、扳手、榔头、水平管、线坠等。

  6、工程结构事束后,模板工程所用的材料由乙方清理干净,并码放成堆。

  四、工程安全要求 ;

  1.乙方施工人员进场前,不得隐瞒自己患有癫痫病、心脏病、高血压、肝炎等不宜从事建筑业及高空作业以及年龄等行为,否则一经发现罚款1000-20xx元/人,并限期退场,一切责任由乙方负责。 2.乙方符合要求的施工人员进场后,还必须携带身份证复印件到

  甲方安全部门履行三级安全教育,建立职工安全卡后方可安排上岗作业,变更人员必须及时报告甲方,未经三级教育,绝对禁止上岗,乙方私自安排上岗的一切责任由乙方承担,造成后果的责任由乙方承担。 3.乙方必须服从先安全后生产的原则,不违章指挥,不违章作业,不违反劳动节纪律。 4.乙方施工人员必须自觉遵守各项安全操作规程,安全用电等要求,正确使用安全三件宝,服从甲方的安全管理,及时整改安全隐患,由乙方原因造成的安全事故概由乙方自行负责,并承担经济损失和法律责任。 5.乙方施工人员凡违章指挥、违章作业、违反劳动纪律,经教育不改的甲方有权按企业规定予以经济处罚。情节严重的,予以停止施工,直止清退,造成后果的承担相应责任。

  五、工程质量要求

  1.乙方承包范围内的各分项工程施工必须严格按照相应操作验收规范、施工组织设计(方案)、施工图及甲方现场管理人员的要求进行,并保证一次验收达到合格要求。 2.如因乙方操作施工不当而引起的工程质量问题概由乙方承担

  3.各分项工程必须严格按三检制度执行,保证项目、观感项目必须符合规范要求,并根据实际情况进行返工,直至达到相应标准要求,费用责任方自理,并追究相应责任,其中模板工程的平整度、垂直度及模板刚度均作为重点控制,每跑模、每涨模一处根据具体情况扣罚100-1000元处,并处理至符合要求,否则其发生的人工费、材料费在工程结算款中扣除,拆模后砼的平整度、垂直度作为模板工程实测考核依据,凡不能达到相应标准要求,必须无条件返工,直至达到要求为止,否则该分项不予结算,责任由乙方承担。 4.乙方施工质量达不到验收标准的,经指导教育仍不能达到标准要求,或不服从甲方技术质量管理的,甲方有权根据实际情况终止协议,责任由乙方承担。

  六、施工进度

  1、 乙方在甲方工地的施工人员必须稳定,不得随意抽调。 2、乙方根据甲方提供的分部、分项工程的工作量,组织足够的劳动力在甲方指定的时间内完成指定性施工任务,不得滞后,每滞后一次罚500元。 3、除遇到人为不可抗拒的自然灾害,否则乙方在甲方现场的施工人员不得随意息工,以影响甲方的施工进度,如发生一次罚500元。

  七、结算及付款方式 1.各分项的工程量均以实际完成工程量进行结算,人工单价为:非标层单价______ 元/m2,标准层单价为______ 元/m2, 2.结构每施工一层,经验收达到相应标准要求,经项目部有关人员(项目经理、项目工程师、分管负责人、质检员、安全员)签证后,报分公司审核、备案。按工程进度付款,每月30日前付前一个月合格工程(拆模后)100%的工程款。余款在结构工程完工后一个月内付清。4、凡中途以要求涨价停工的一律按已完合格工程的60%给于结算。

  八,劳动合同解除和终止

  1,甲方可以单方解除或终止合同并视具体情况扣发其尚未支付的工资。 ⑴ 乙方患病或非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作的; ⑵ 严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成损害的;

  ⑶ 乙方违反劳动纪律、经教育仍无改正的;

  (4)被依法追究刑事责任的。

  2. 有下列情况之一,乙方可以单方终止合同。

  ⑴ 甲方不能按合同约定向乙方支付劳动报酬的;

  ⑵ 甲方不履行合同,违反法律法规的规定而侵害乙方合法权利的;

  ⑶ 甲方违规指挥,严重危及乙方人员生命安全的。

  九 附则

  1、其他未尽事宜,由双方另行协商解决。 特注:在施工中乙方不存在误工费等其他费用补贴。

  2 本协议自双方签字或盖章之日起正式生效,到本工程施工结束,劳务费结算并支付完毕后该协议自行失效。

  3; 本协议未尽事宜,甲乙双方另行商议并签订补充条款,补充条款与本协议具有同等效力。

  4; 本协议一式二份,甲、乙双方各执一份

  甲方(公 章): 乙方(签字或盖章):

  法定代表人(委托代理人)

  (签字或盖章):

  签订日期: 年 月 日

建筑用工合同10

  甲方 法定代表人

  营业执照注册号 资质等级

  在川通讯地址 邮编

  乙方 性别 电话

  居民身份证号码

  家庭住址 邮政编码

  户口所在地 省(市) 区(县) 乡镇 村

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本建筑用工简易合同,共同遵守本建筑用工简易合同所列条款。

  一、劳动建筑用工简易合同期限

  第一条 劳动建筑用工简易合同期限(甲乙双方选择适用)

  ( )1、有固定期限劳动建筑用工简易合同

  本建筑用工简易合同于 年 月 日生效,于 年 月 日终止(如有试用期,则试用期从 年 月 日至 年 月 日)。

  ( )2、以完成一定的工作任务为期限的建筑用工简易合同。

  本建筑用工简易合同生效日期为 年 月 日;以乙方完成

  工作任务为建筑用工简易合同终止时间。

  二、工作内容和要求

  第二条 甲方招用乙方在 (项目名称)

  工程中担任 岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为 。

  第三条 乙方应按照甲方的要求。按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

  第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工作操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

  第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第七条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  四、工资保险待遇

  第八条 乙方在试用期间的工资为每日(或每月) 元,试用期满后工资为每日(或每月) 元;按工作量计算工资的,每 (工作量单位)支付工资 元。

  双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

  甲方应在每月 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。

  甲方应在劳动建筑用工简易合同终止,解除时一次性付清乙方的工资。

  建筑用工简易合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

  甲乙双方对工资支付的其他约定

  。

  第九条 甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动建筑用工简易合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

  五、劳动纪律和劳动建筑用工简易合同的变更、解除、终止、续订。

  第十条 乙方应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

  第十一条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本建筑用工简易合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

  (三)严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

  (四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

  (五)被依法追究刑事责任的;

  第十二条 有下列情形之一的,乙方可以解除本建筑用工简易合同;

  (一)在试用期内的;

  (二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本建筑用工简易合同规定支付劳动报酬的。

  第十三条 变更、解除、终止、续订本建筑用工简易合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本建筑用工简易合同。

  六、违约责任、劳动争议处理及其它

  第十四条 甲方与乙方解除劳动建筑用工简易合同时,应给乙方出具终止,解除劳动建筑用工简易合同证明书。

  甲方解除乙方劳动建筑用工简易合同,符合劳部发〔1994〕481号文件规定的,应支付经济补偿金。

  甲、乙双方违法解除劳动建筑用工简易合同,应按劳部发〔1995〕223号文件给对方以赔偿。

  第十五条 双方因履行本建筑用工简易合同发生争议,应当自劳动争议之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。

  第十六条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动建筑用工简易合同的附件,与劳动建筑用工简易合同具有同等法律效力。

  第十七条 本建筑用工简易合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,按照有关规定执行。

  第十八条 本建筑用工简易合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本建筑用工简易合同自双方盖章签字之日起生效。

  第十九条 双方约定的其他事项。相关的建筑用工简易合同样本·幼儿园教师聘用建筑用工简易合同·销售聘用建筑用工简易合同·餐饮员工聘用建筑用工简易合同·学校临时工聘用建筑用工简易合同·保姆聘用建筑用工简易合同·演员聘用建筑用工简易合同

  甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

  法定代表人或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

  建筑用工简易合同鉴证单位

  鉴证日期: 年 月 日

建筑用工合同11

  甲方(用人单位):江苏武进建筑安装工程有限公司城南分公司

  乙方(劳动者):性别:身份证号:家庭住址:

  经协商甲、乙双方共同签定本协议,共同执行。

  一、本协议期限自乙方进项目部施工日起至年 月 日止。

  二、工作内容及要求:

  1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有关的工作。在协议期内,甲方可根据工作需要和乙方工作能

  力,变动乙方的工作内容、岗位。

  2、乙方同意按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

  三、劳动保护和劳动条件:

  1、甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定,对乙方提供必要的安全生产条件、

  劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的教育和培训。

  2、乙方必须严格遵守安全操作规程,有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。

  四、劳动报酬:

  甲方按乙方的工作工时核算乙方工资,工资以货币形式支付。甲方每月发给乙方基本生活费元,

  余额年终结清兑现。乙方的各种福利、津贴、社保等费用均含在当月的劳动报酬中,不再另行计发。以上工资均含双休日、节假日及平时加班工资在内。

  五、劳动纪律:

  1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度,按时完成生产、工作任务。如有违法违纪行为,按有

  关法规、规章处理。

  2、乙方必须服从甲方及甲方委托人(代班人员)和工地管理人员指挥,服从工作安排,不得无故缺席,

  如有事必须向代班人员请假,如不听从代班人员的合理调动,甲方有权对乙方做适当的经济处罚或开除处理。

  3、乙方必须遵纪守法,严禁打架、赌博、嫖 娼、偷盗等违法行为,一经发现做开除处理并罚款,且送交

  执法部门追究其相应责任。

  4、乙方不得隐瞒自身的疾病隐患,平时应注意保养身体,如患病均由本人负责。

  5、乙方有列情形之一的,甲方可解除协议:

  ⑴ 在使用期内,发现不符合录用条件的;

  ⑵ 严重违反劳动纪律或甲方的规章制度并造成严重后果的;

  ⑶ 严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成损失的(同时应依法承担赔偿责任);

  ⑷ 被依法追究刑事责任或劳动教养的;

  ⑸ 患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排适当工作的;

  ⑹ 本协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商不能就变更协议达

  成协议的。

  6、本协议自签定之日起执行。作开除处理者,工资付至开除处理之日,不发补贴和奖励,余额年终付清。

  六、本协议未尽事宜,通过双方平等协商解决。

  七、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,双方签字后生效。

  甲方负责人签名: 乙方签名:

  年月 日 年 月 日

建筑用工合同12

  用人单位(甲方):法定代表人:

  劳动者(乙方):身份证号:住址:___县___乡___村

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,明确双方权利和义务,共同遵守本合同所列以下条款。

  一、劳动合同期限。

  本合同于___年___月___日至___年___月___日或者以甲方承包的某单项工程完工为止。

  二、工作内容和要求。

  1、乙方同意甲方安排到___工地,从事___工种,按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,并且要按照设计文件要求,达到规定的质量标准。

  2、甲方根据生产经营需要调整劳动者的工作岗位,应与劳动者协商一致,并相应变更劳动报酬等相关条款。

  三、劳动保护和劳动条件。

  甲方按照国家劳动保护卫生规程标准和安全生产、劳动保护等规定,为劳动者提供必要的劳动条件。

  四、劳动报酬。

  甲方遵循按劳分配原则,每月以货币形式支付乙方工资,工资不低于青海省确定的最低工资标准。甲方按规定支付所有工资,不得以任何理由恶意拖欠。

  五、劳动纪律。

  甲方根据国家有关规定,完善本单位规章制度。乙方在法定范围内严格遵守甲方的规定制度,不得违规操作。

  六、劳动保险

  甲方根据国家和青海省有关规定为劳动者办理有关保险。

  七、合同终止条件

  1、合同期满。2、甲方承包的单项工程全部完成。3、国家法律法规规定必须终止的条件时本合同终止。4、双方约定的其它终止条件。

  八、违反劳动合同的责任。

  1、不可抗力造成的不履行合同,不承担责任。

  2、由于甲乙任何一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的由有过错一方承担责任;双方都有过错的按过错大小承担各自相应部分的责任;

  九、教育与培训

  甲方对乙方在上岗前必须进行职业技术和思想教育,从事特种工作的,要经专门培训后持证上岗。

  十、劳动争议处理。

  甲乙方发生劳动争议协商不成,可以在自知道或应当知道权利被侵害之日起三十日内向本企业劳动争议调解委员会申请调解;也可以自劳动争议发生之日起六十日内向劳动合同鉴定机关所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服,可自接到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

  十一、未经约定的其它事宜双方协商解决。

  甲方:法定代表人:

  乙方:

  日期:___年___月___日

  日期:___年___月___日

建筑用工合同13

  甲方 六安市孙氏脚手架有限责任公司

  法定代表人 孙杰

  通讯地址 六安市磨子潭路 邮编 237001 乙方 符永庆 性别 男

  居民身份证号码 3424213 家庭住址 金寨县油坊店乡石堰村先进组

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

  ( )1、有固定期限劳动合同

  本合同于 20xx年6 月 20日生效,于 20xx 年 6 月 20日终止(如有试用期,则试用期从 20xx年 6月 20日到 20xx 年9 月 20 日)。

  ( )2、以完成一定的工作任务为期限的合同

  本合同生效日期为 20xx 年 6 月20 日;

  二、工作内容和要求

  第二条 甲方招用乙方在 其单位做工地管理 工作。

  第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条 甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

  第五条 甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

  第六条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  第七条 甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  四、工资保险待遇

  第八条 乙方在试用期间的工资为每月 20xx 元,试用期满后工资为每月 2900 元;按工作量计算工资的,双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

  甲方应在每月 15 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。

  甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。

  第九条 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

  (四)严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的;

  (五)被依法追究刑事责任的。

  第十条 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;

  (一)在试用期内的;

  (二)甲方以暴力、威胁、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  (三)甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。

  第十一条 变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不得擅自变更、解除、终止本合同。

  第十二条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地( 区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可直接到裁决书之日起15日向人民法院起诉。 第十三条 甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

  第十四条 本合同未尽事宜或与国家、安徽省有关规定相悖的,按照有关规定执行。

  第十五条 本合同一式二份,甲乙双方各执一份,本合同自双方盖章签字之日起生效。

  甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

建筑用工合同14

  (用人单位 或受委托的项目部):

  地址: 联系电话:

  (姓名): 性别:

  身份证号码: 现住址:

  甲乙双方依照国家和本省劳动法律法规建立劳动关系,履行相应的权利和义务,并对有关问题作以下约定:

  一、劳动期限

  1、不足一个月时间的用工:从 年 月日至 年 月 日(不设试用期 )。

  2、一定工作任务的用工:以 工程完成之日(最长不超过三个月)为本合同的终止期限。

  二、工作内容

  甲方安排乙方工作地点:

  从事(工种):

  数(质)量要求:

  三、劳动报酬

  1、计算方式:

  (1)计时(每天或每月工资标准)

  (2)计量(件)(单价数量)

  2、工资支付方式:不得低于当地最低工资标准。按月支付资的,每月人民币 元;按工作进度支付工资的预付 ‰,计人民币元,余款待任务完成后全部付给。甲方应制作工资发放花名册,并由乙方本人签字或书面委托他人代签,领取工资。

  四、劳动保护 和工伤保险

  甲方依法为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险,其中每月缴纳的工伤保险费计 元。

  五、违反劳动合同的责任及其它约定

  本合同自签订之日起生效,合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(签章): 乙方(签章):

  年 月 日 年 月 日

建筑用工合同15

  甲方:

  地址:

  联系电话:

  乙方:

  地址:

  联系电话:

  甲方_____工程项目部因生产、因工作需要,经考核、录用乙方_____为_____工程项目部工人。遵照国家有关劳务法规和政策,经双方协商达成如下协议:

  一、甲方录用乙方从事_____工作(岗位);劳务合同期限为______个月,从______年______月_____日至________年_______月_______日止(即本工程竣工且结构验收合格为止)。其中试用期为______个月,至________年_______月_______日日止。

  二、基本权利和义务:

  甲方:

  1、根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理。

  2、保护乙方的合法权益,应按有关规定,付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴。

  3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳务作业条件。

  4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

  乙方:

  1、劳务合同制工人享有本单位固定工人权利、义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的权利、义务及各项待遇另行商定。

  2、遵守国家政策、法律,以及甲方依法制定的规章制度和纪律。

  3、严格遵守操作规程,保证安全生产。

  4、完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。

  三、双方应明确的具体事项:

  1、工资待遇:________元/月。

  2、劳务保险及福利待遇:包食宿。

  3、根据待业特点协议劳务合同保证金和人身保险。

  4、其他:据借支单,年底甲方为乙方结算该年全部工资(另:本工程验收完成,竣工,亦结算该年全部工资),在甲方收到开发商或总承包方人工工资后,15日内全额付清。

  四、合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,须提前______天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续。

  五、一方违反本合同,造成对方经济损失,由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

  甲方(签章):

  ______年____月____日

  乙方(签章):

  ______年____月____日

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