劳动合同终止协议

时间:2024-12-01 02:41:24 劳动协议 我要投稿
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劳动合同终止协议集合15篇

  在日常生活和工作中,协议使用的情况越来越多,签订签订协议是最有效的法律依据之一。想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧,以下是小编收集整理的劳动合同终止协议,希望能够帮助到大家。

劳动合同终止协议集合15篇

劳动合同终止协议1

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  甲方与乙方签订的'劳动合同从___年___月___日起至___年___月___日止,现由乙方提出协商终止劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意终止劳动合同,并达成如下协议:

  一、乙方已与甲方办理相关的离职交接手续;

  二、甲方已与乙方结算_________年______月份工资,该工资将于_______________年______月______日通过银行转帐到个人帐户,工资为:人民币__________________元(人民币大写:________________________);

  三、甲方协助乙方办理档案和社保相关转移手续;

  四、终止劳动合同的日期为:___年___月___日;

  五、双方履行完上述事项后,不再相互追究对方任何责任;

  六、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效;

  七、本协议一式两份,由甲方执一份、乙方执一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  乙方(签字):

  法定代表人:

  ___年___月___日

  ___年___月___日

劳动合同终止协议2

  甲方:

  乙方: ,身份证号:

  鉴于乙方于 年月日入职本公司,乙方于20xx年月日书面向公司提出辞工。经甲乙双方本着公平合理、协商一致的原则就终止劳动合同关系事宜达成协议如下:

  一、甲方同意乙方提出的终止劳动合同关系书面申请(辞工书),双方自年月日终止双方劳动关系。

  二、双方同意由甲方一次性支付乙方人民币 元。(大写:万仟佰拾元),作为甲方对乙方的补偿,此补偿包括但不限于甲方与乙方劳动关系存续期间所有的'经济补偿金、赔偿金、社会保险费等其它费用。

  三、本协议签订后,甲乙双方劳动关系终止,双方不存在其它权利义务关系,除本协议约定的补偿及相关费用外,双方互相不存在补偿或赔偿事宜。

  四、双方同意无论双方劳动关系存续期间产生任何权利义务问题,自本协议签订后放弃向对方提起投诉、仲裁或诉讼的权利。

  五、乙方领取上述各项费用后,乙方自愿放弃补偿差额的权利。

  六、本协议一式两份,双方各执一份,自签字或盖章后生效。

  甲方:(盖章) 乙方:(签字)

  时间: 年月日 时间:年月日

  收款收据

  今收到 支付的终止劳动合同所有的经济补偿金、赔偿金、社会保险费等所有费用共计人民币**元。

  (大写:万仟佰拾元)

  收款人: 年月日

劳动合同终止协议3

  甲 方:

  法定代表人:

  经营地址:

  乙 方:

  性 别:

  身份证号码:

  家庭地址:

  甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,现就以下问题达成如下协议,供甲、乙双方共同遵守执行。

  一、乙方于______年______月______日与甲方签订的劳动合同,该劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现经双方友好协商,双方同意不再续订劳动合同,并于______年______月______日终止该劳动合同,双方之前的劳动关系终止。

  二、根据《劳动合同书》及双方合意约定,乙方不享受甲方年终奖金分配,甲方给予乙方月的经济补偿金共计______元整。

  三、《劳动合同书》终止后,乙方应于______年______月______日前将一切业务工作交接手续,包括乙方掌握和使用的公司一切文件、资料、信息、数据、图表、工作记录,包括电子文档及有关物品等向甲方移交清楚;同时,报销公司

  账目、结清欠款;交接经手过的工作事项。

  四、具体程序:乙方已经受理的业务尚未完成的`内容应当交接给甲方工作人员。乙方整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料。编制移交清单,列明移交的资料和物品等内容,甲乙双方签字确认。

  四、签订本合同后,甲乙双方不因劳动关系的解除或终止引起任何讼争。除本协议书约定外,甲、乙双方基于劳动关系所产生的其它一切权利义务均已了结,不存在任何争议。此后乙方无权以任何理由向甲方主张任何权利或提出任何要求。

  五、乙方在本协议签订后三年内,未经甲方书面同意,不得擅自对外泄露、披露、发布、公开宣传、传授、转让或者以任何方式使第三方知悉其任职期间了解和掌握的所有甲方的文件、信息、资料、数据、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他形式载体所记载的技术秘密或商业秘密,包括但不限于一切未经公开披露的记载并保存的书面、光碟、电子文档、邮件等形式记载的甲方各类资料记录文件等。否则,乙方应按双方所订《保密协议》相关约定承担违约责任。

  六、本协议经甲、乙双方签名(盖章)后生效,一式两份,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。

  甲 方(签章): 乙 方(签章):

  身份证号码:

  签订日期:______年______月______日

劳动合同终止协议4

  甲 方:

  乙 方: (身份证号: )

  甲方与乙方签订的劳动合同从 年 月 日起至 年 月 日止,现由乙方提出协商终止劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意终止劳动合同,并达成如下协议:

  一、乙方已与甲方办理相关的`离职交接手续;

  二、甲方已与乙方结算***年**月份工资,该工资将于*****年**月**日通过银行转帐到个人帐户,工资为:人民币******元(人民币大写:********);

  三、甲方协助乙方办理档案和社保相关转移手续;

  四、终止劳动合同的日期为: 年 月 日;

  五、双方履行完上述事项后,不再相互追究对方任何责任;

  六、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效;

  七、本协议一式两份,由甲方执一份、乙方执一份,具有同等法律效力。

  甲 方: 乙 方(签字):

  法定代表人:

  年 月 日 年 月 日

劳动合同终止协议5

  甲方:________________

  乙方:________________

  ___年___月___日应聘进入甲方公司任一职;于___年___月___日时,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系,就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的立场上,双方协商一致,达成协议如下:

  一、甲方同意支付乙方经济补偿金,同时自本协议生效之日起,甲方应于年月日前,支付乙方因甲、乙双方协商一致,解除劳动、保险关系的.经济补偿金。

  二、甲、乙双方同意,由甲方一次性支付乙方经济补偿金待遇;一次性经济补偿金共计人民币¥元整,从乙方签领该款时起,甲、乙双方解除劳动合同,终结劳动、保险关系。

  三、乙方在签领上述一次性经济补偿金待遇以后,甲、乙双方解除劳动合同,终结劳动、保险关系;乙方同意不再以任何理由,向甲方提出因甲方违反劳动合同的经济补偿金要求及法律诉讼。

  四、本协议经双方签字或盖章后生效,同时乙方确认甲方已结清乙方的所有工资及加班费。本协议一式三份,甲、乙双方各一份,劳动部门备存一份。

  甲方:________________乙方:________________

  日期:________________日期:________________

劳动合同终止协议6

  企业名称(甲方):

  职工姓名(乙方)

  甲乙双方于20xx年11月28日订立了为期3年的劳动合同,现经乙方提出,并双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议:

  1、甲乙双方从签订本协议起,原劳动合同即行解除,甲乙双方根据规定办理相关手续;

  2、甲方同意给予乙方解除劳动合同经济补偿金_____元;

  3、甲乙双方同意原劳动合同解除后不再提出或威胁提出针对对方的任何劳动仲裁、诉讼或索赔请求;

  4、本协议自双方签字之日起生效;

  5、本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。

  6、本协议按中国法律解释,受中国法律管辖。

  甲方代表(签字):________日期:________

  乙方(签字):________日期:________

劳动合同终止协议7

  公司(甲方)与 (乙方)于 年 月 日订立(续订)了以下第 壹 项合同:

  1) 有固定期限合同即从 年 月 日起至 年 月 日止。

  2) 无固定期限合同。

  3) 以完成工作期限合同。

  根据《劳动法》及有关法律、法规的规定,以及双方劳动合同的约定,现对该劳动合同按以下第4项办理。

  1) 劳动合同期满,终止劳动合同。

  2) 因双方约定的终止劳动合同的'条件出现,终止劳动合同。

  3) 双方协商一致解除《劳动合同》。

  4) 因乙方提出辞职,解除劳动合同,终止劳动合同。

  5) 其它:

  说明:

  1)乙方社会养老保险证序号:

  2)乙方医保个人编号:

  3)乙方住房公积金个人编号:

  4)终止劳动关系时间为:

  5)被终止(解除)劳动合同的劳动者,凭本通知书到本人户口所在地劳动就业管理机构办理失业登记手续。

  6) 通知一式五份,用人单位一份(存入劳动者档案),劳动者本人一份,单位所在地社保局一份,住房公积金管理办公室一份,劳动者本人户口所在地就业管理服务机构一份。

  甲方: 公司 乙方(签章):

  签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日

劳动合同终止协议8

  根据双方签定的劳动合同,用人单位(甲方)按以下合同条款之一原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同。

  合同期限届满,不再续订新的.劳动合同。

  乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。

  乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

  乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度。乙方过错对甲方利益造成重大损害。

  客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。

  劳动合同约定的其他条款:

  (1)乙方应于______年______月______日前办理调出手续;

  (2)存档费用由______方负担。

  (3)住房公积金于______年______月______日

  封存或转出)

  甲方:____________

  乙方:____________

  ______年______月______日

劳动合同终止协议9

  终止劳动合同协议书

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方:姓名__________性别________ 年龄________ 身份证号___________________ (以下简称乙方)

  甲乙双方就劳动合同终止一事,经协商达成如下协议:

  一、双方同意自本协议签字之日终止劳动合同关系。

  二、根据乙方在甲方工作年限及具体表现,依据劳动关系方面的所有法律法规政策的规定,在本协议签字之日,乙方同意不以任何方式、任何理由向甲方主张任何权利。

  三、本协议自双方签字之日起生效。

  甲方: 乙方:

  代表人:

  年月日 年月日

劳动合同终止协议10

  甲方:________统一社会信用代码:________法定代表人:________住所:________

  乙方:________居民身份证号码:________户籍所在地址:________现居住地址:________联系方式:________

  甲乙双方于____年__月__日签订了______________________(以下简称“劳动合同”),乙方因个人原因于____年__月__日向甲方提出离职申请,甲方同意该申请,根据《劳动合同法》、《劳动法》的相关规定,甲乙双方在自愿平等的基础上,经协商一致,决定于____年__月__日终止双方之间的劳动关系,达成协议如下,并愿意共同遵守:

  一、双方确认自______年____月____日起,终止双方签订的.劳动合同,双方的劳动关系自此终止,权利义务随之终止;

  二、甲方于本协议签订后____日内一次性给付乙方截止至____年__月__日的剩余劳动报酬(包括但不限于基本工资、绩效工资、奖金、生活补贴、加班费、生活福利津贴等)及其他福利(税前)共计____元(人民币大写:________________);

  三、甲方按照乙方提供的如下银行账户转账汇款:

  开户名:________

  开户行:________

  银行账号:________

  四、甲方为乙方缴纳社会保险及公积金截止至____年__月__日;

  五、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同终止的证明并办理相关退工手续,并配合乙方将其档案及社会保险关系在本协议签订后____日内转移,若因乙方未按前述时间及时转移,乙方应自行承担不利后果;;

  六、乙方应当于本协议签订后____日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损甲方名誉或利益之行为;

  七、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金______元;

  八、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务;

  九、乙方自愿放弃其他所有诉求;

  十、本协议是解决双方之间劳动争议的所有约定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

  十一、此协议书一式份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

  甲方(签字或盖章):________乙方(签字或盖章):________

  授权代表:________

  日期:________年________月________日日期:________年________月________日

劳动合同终止协议11

  甲方:________公司(简称“甲方”)

  乙方:______(简称“乙方”)

  身份证号码:

  现上文述及的甲乙双方,经协商一致后订立本《终止劳动合同》(简称“本协议书”),本协议书的条款如下:

  1、双方同意,自劳动合同届满日____年9月30日起,甲方终止与乙方签订的劳动合同,双方之间基于劳动关系的权利和义务随之终止。

  2、乙方的最后工作日为____年09月30日。乙方应不迟于最后工作日将属于甲方的文件、物品以及其他各种财产返还甲方并办妥甲方公司规定的`正式离职手续。

  3、甲方同意支付乙方经济补偿金相当于乙方_____个月的月工资收入,合计人民币_______整(¥_____元)。

  4、除第三条规定的款项外,甲方无需再支付乙方任何经济补偿金、经济赔偿金及法律规定的其他款项,同时自____年10月1日起甲方也无需继续为乙方缴纳任何保险。

  5、若乙方如期按照第2条办理正式的离职手续并且交还所有属于甲方的物品、财产及文件,甲方同意于____年10月1日之前向乙方支付第3条的款项。因这些款项应支付的个人收由乙方承担,如果甲方有扣缴的法定义务,甲方可以在支付上述款项时直接予以扣缴。

  6、本协议书经双方签字(甲方盖章,乙方签字)确认后生效。本协议书一式两份,双方各执一份。

  本协议生效后,甲乙双方的劳动关系至____年09月30日终止,甲乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清,互无纠葛。

  甲方:__________公司乙方(签字):________________

  (盖章)

  日期:____________日期:____________

劳动合同终止协议12

  兹有本单位员工________________,身份证号码__________________,性别________________,现住址________________。________________年__________月起在我单位工作。现因以下第_____________项(请选择以下其中一项填写)原因:_______________

  a、协商一致解除(由用人单位提出);

  b、协商一致解除(由劳动者提出);

  c、劳动者单方解除;

  d、劳动者试用期内解除;

  e、用人单位裁员;

  f、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定);

  g、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除(劳动合同法第40条规定);

  h、劳动合同期满;

  i、劳动者开始享受基本养老保险待遇或达到法定退休年龄;

  j、劳动者死亡或者失踪;

  k、用人单位破产;

  l、用人单位停业(用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散);

  m、其他:______________(法律、行政法规规定的其他情形)。我单位决定从_______________年___________月___________日起与该员工解除(终止)劳动合同。

  特此证明

  用人单位:______________(盖章)

  ______________年___________月___________日

劳动合同终止协议13

  单位盖章:_________

  _________年_________月_________日

  签收

  以上《解除劳动合同证明书》本人已收到无误。

  被通知人签字:_________

  时间:_________年_________月_________日

  补充协议

  本协议生效后,双方劳动合同已实际解除。合同解除后,乙方要求甲方代为乙方交纳保险(时间期限壹年),甲方表示同意。乙方于本合同生效后三日内交付其个人六个月的保险费给甲方(以实际收款为准),甲方负责按月代缴。六个月后乙方若继续要求甲方代缴,应于到期的`六个月,提前一个月交纳后六个月个人保险。乙方若不预交,甲方将及时停止代为乙方交纳保险费。

  甲方为乙方代交保险费,乙方承诺不以甲方代交保险费为由主张双方存在的劳动合同关系。

  本协议自双方签字之日起生效。

  甲方:_________乙方:_________

  代表人:_________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

劳动合同终止协议14

  甲方: 北京用友移动商务科技有限公司

  乙方: 性别:

  身份证号码: 联系电话:

  甲乙双方签订《劳动合同》(以下简称“《劳动合同》”),合同期限自 年 月 日到 年 月 日,现由甲方提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议:

  1、双方同意于年 月 日解除劳动合同,工薪及福利同时截止。

  2、乙方保证在 年 月 日 17:00 前,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的工作交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的交接,向甲方的欠款及其他应付款项的结算支付,整理并移交客户信息等。同时双方应按甲方规定程序办理完毕全部的离职手续。如乙方的个人档案、户籍关系在本协议签定前已存放于甲方的,乙方应于 20xx 年 02 月 05 日前(以下简称“个人档案、户籍关系转出期限”),按照甲方的要求将个人档案及户籍关系从甲方调出,否则甲方将在上述个人档案、户籍关系转出期限届满之日后一个月内将乙方的档案及户籍关系按相关法律、法规和规定从甲方转出,因此而发生的.费用及责任均应由乙方承担。

  3、因乙方在甲方工作已满 ,按照国家和北京市的有关规定,甲方一次性支付给乙方经济补偿金:本协议生效前甲方向乙方支付前12个月的月平均工资标准* 个月,计人民币元,大写金额为: ;甲方同时向乙方支付解除合同通知金1个月工资,计人民币元,大写金额为: 元;甲方应向乙方支付的上述款项共计人民币元,大写金额为:元。以上工资计算方式均按照前12个月平均工资标准计算。以上金额若不超过3倍前12个月平均工资金额的,不扣除个人所得税,超出部分按国家规定计算征缴个人所得税。

  4、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的工作交接和调离手续后,甲方于 年 月 日公司工资统一发放日以现金方式向乙方支付工资。本协议约定的经济补偿金和通知金因有不扣缴个人所得税的部分,故不和工资一起发放,在工资发放后10个工作日内支付。

  5、乙方离职后需继续遵守和甲方签订的《劳动合同书》中知识产权保密协议的相关约定,乙方应对在甲方任职期间从甲方获悉的各种保密信息承担保密责任。

  6、乙方承诺将继续履行双方《劳动合同》中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其它义务。

  7、甲乙双方一致同意,除本协议内容以外,不再向对方提出任何要求。

  8、本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。

  甲方:北京用友移动商务科技有限公司 乙方:

  (签字或盖章) (签字或盖章)

  年 月 日 年 月 日

劳动合同终止协议15

陈——、李——、张——、杨——:

  因你们四人于20xx年5月1日起无故旷工至今,系严重违纪行为,依据《劳动合同法》及我公司相关规章制度,我公司研究决定解除与你们各自签订的劳动合同。我公司通过各种途径无法与你本人联系,邮寄的离职体检通知书和解除劳动合同通知书未妥投,现通过公告方式向你们四人送达解除劳动合同通知书。

  请你们四人在两日内到我公司办理相关手续,逾期未办后果自负。

  特此通知

通知人:

日期:20xx年xx月xx日

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