非全日制劳动合同

时间:2025-08-09 10:33:05 劳动协议 我要投稿
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非全日制劳动合同

  在当今不断发展的世界,合同的法律效力与日俱增,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧,以下是小编整理的非全日制劳动合同,仅供参考,大家一起来看看吧。

非全日制劳动合同

非全日制劳动合同1

  甲 方: 乙 方:

  地址:住所地:

  法定代表人: 居民身份证号码:

  电话: 电话:

  甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条本协议签订后,甲乙双方任何一方都可以随时通知对方终止本协议。终止用工,甲方不向乙方支付经济补偿。

  第二条 根据甲方工作需要,乙方同意担任岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。

  第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  第四条 乙方累计每周工作时间不超过24个小时,具体日工作时间由甲乙双方另行约定。

  第五条 甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度,为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具及劳动保护用品,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

  第六条乙方的工资待遇按国家和甲方有关规定执行,但甲方支付的.日工资不低于当地最低小时工资标准,根据乙方的技能水平,实际表现,工作业绩等情况,工资亦可作相应的增减。

  第七条甲方、以法定货币形式足额支付乙方工资。

  第八条甲乙双方在履行本协议过程中知悉的对方秘密(包括乙方个人隐私及甲方商业秘密),除为对方授权或法律强制程序不得为协议以外目的使用、披露。反之对于此行为给受害方造成的经济损失由披露方承担。

  第九条 乙方应遵守甲方制定的规章制度, 如有涉及违例行为,公司即可依据相关条例对员工实施处理

  本合同一式两份,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份。

  甲方:(盖章) 乙方:(签名)

  委托代理人 身份证号:

  年 月日 年 月 日

非全日制劳动合同2

  甲方:__________

  乙方:__________

  身份证号:身份证号:

  根据有关规定,甲方招用乙方并实行非全日制用工形式,甲乙双方按照平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、工作时间和期限

  本合同自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。合同期内,乙方在甲方每日工作__________小时,累计每周工作时间不超过二十四小时。

  二、工作内容

  甲方根据工作需要,安排乙方在__________工作,具体内容和要求是:__________ 。乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

  三、劳动报酬

  乙方在工作期间的工资标准为每小时__________元,每周__________工资结算日。甲方应以货币形式按时足额支付乙方应得的.工资报酬。支付的小时工资标准不得低于政府规定的最低小时工资标准。

  四、_____和劳动条件

  1、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具等,制定操作规程、工作规范和劳动安全制度及其标准。

  2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育和培训。

  3、乙方应当遵守甲方的规章制度,遵守劳动安全、工作制度、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

  4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥。

  五、社会保险

  根据国家有关规定,甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老_____、基本医疗_____费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗_____等。甲方应按有关规定为乙方缴纳工伤_____费。

  六、劳动合同的解除、终止和续订

  甲乙双方在任何情况下可以解除劳动合同,但必须提前5天以书面形式通知对方。本合同期满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

  七、双方需要约定的其他事项:

  八、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。以上条款内容甲乙双方在签署本合同前,均应实现仔细阅读,并详细了解本合同的内容,双方签字后即行生效。

  甲方盖章:__________乙方签名:__________

  签约日期:__________签约日期:__________

非全日制劳动合同3

  根据国家、省、市有关规定,甲方招用乙方并实行非全日制用工形式,经双方协商一致,同意签订本合同。

  甲方:___乙方:__性别:__

  法定代表人:__身份证号:__

  单位地址:__现居住地:__

  合同期限自__年__月__日至__年__月__日止。合同期内,乙方在甲方每天工作小时。

  甲方根据工作需要,安排乙方在岗位(工种)工作,具体内容为。乙方须根据甲方规定的工作岗位职责要求,按时完成工作任务。

  甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。甲方应为乙方提供国家规定的劳动保护条件,乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的各项规章制度。

  乙方在工作期间的工资标准为每小时元,甲方应以货币形式按时足额支付乙方应得的工资报酬。支付的小时工资标准不得低于政府规定的最低小时工资标准。乙方在法定休假日提供劳动的,甲方支付的小时工资按不低于约定的小时工资的300%确定。支付周期不得超过15日。

  甲方应按有关规定为乙方缴纳工伤保险费。

  合同期内如甲方未按合同约定支付劳动报酬或未按国家规定提供劳动条件;或乙方不能胜任合同约定的工作或严重违反甲方依法制定的规章制度和劳动纪律的,另一方可以提出解除劳动合同。

  甲乙双方可以随时解除劳动合同。劳动合同中双方已约定提前通知期、违约赔偿责任等事项的,按约定办理;没有约定的',双方均不需支付经济补偿金或违约金。

  双方需要约定的其他事项:

  甲乙双方因履行合同发生的争议,应当协商解决,协商不成的按劳动争议有关规定和程序处理。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方盖章:_____乙方签名:_______

  法定代表人_________

  签名或盖章:___签约日期:_________

  签约日期:

非全日制劳动合同4

  甲 方:_____________________________________________ 法定代表人或主要负责人:____________________________ 委托代理人:________________________________________ 住所地:____________________________________________ 联系电话:__________________________________________

  乙 方:_____________________________________________ 证件类型:____________证件号码:_____________________ 住址: ______________________________________________ 联系电话:__________电子邮箱:_______________________

  根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲、乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,建立劳动关系,并承诺共同遵守。

  一、 劳动合同期限

  第一条 合同期限

  双方同意按以下第___________种方式确定本合同期限:

  1、有固定期限:从_____年______月______日起至______年______月______日止

  2、以完成一定工作任务为期限:从_____年______月______日起至_________________________________工作任务完成时止。

  二、工作内容和工作地点

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任___________岗位(工种)工作,乙方的工作任务或职责是______________________________。

  第三条 甲、乙双方确认工作地点在___________,根据甲方的工作需要,经甲、乙双方协商一致,可以变更工作地点。

  第四条 甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,经甲、乙双方协商一致,可变更本合同。

  第五条 乙方应按照甲方的要求,按照甲方制定的岗位职责履行职务,按时、按质、按量完成规定的工作。

  三、 工作时间和休息休假

  第六条 甲、乙双方同意按以下第___________种方式确定乙方的工作时间:

  1、每周工作______日,每日工作___________小时;

  2、以完成_________________________工作任务为工作时间,折算平均每日工作______小时,累计每周不超过二十四小时。

  第七条 甲方因生产(工作)需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,但应当按照法律规定支付延长工作时间的劳动报酬。

  第八条 甲方应按规定给予乙方享受国家规定的假期。

  四、劳动报酬

  第九条 甲方按下列第______方式,以货币形式支付乙方工资:

  1、按小时计酬,不得低于当地政府规定的最低小时工资标准,标准为每小时______元;

  2、按完成一定工作任务计酬,标准为______元/ (日/项)。

  第十条 甲方按______(日/周/)支付乙方工资,工资结算支付周期最长不得超过十五日。

  五、社会保险

  第十一条 甲、乙双方应当按照国家法律法规及有关政策规定参加社会保险。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第十二条 甲方应当建立、健全劳动卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  第十三条 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的.,应定期为乙方进行健康检查。

  第十四条 甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

  七、劳动合同的变更

  第十五条 有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同的内容,变更后的劳动合同,文本由甲、乙双方各执一份:

  1、双方协商一致同意变更的;

  2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,甲、乙双方

  协商一致同意变更的;

  3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;

  4、劳动合同订立时所依据的法律、法规被废止或修改的;

  5、法律、法规规定的其他情形。

  八、劳动合同的终止

  第十六条 有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:

  1、劳动合同期满的;

  2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

  4、甲方被依法宣告破产的;

  5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

  6、法律、行政法规规定的其他情形。

  第十七条 甲、乙双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,甲方不向乙方支付经济补偿。

  九、特别约定

  第十八条 乙方可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同,但是不得影响本劳动合同的履行。

  第十九条 乙方应当保守甲方的商业秘密。

  第二十条 乙方在劳动合同解除或终止后三日内,应当按照诚实信用原则办理工作交接手续。

  第二十一条 乙方确认,甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、

  工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及乙方要求了解的其他情况。

  第二十二条 甲方依法制定的规章制度(包括员工手册)作为本合同附件一并执行,乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。第二十三条 乙方确认,甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填写的住址为甲方邮寄送达地址。

  十、劳动争议的解决

  第二十四条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向______劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  十一、劳动合同的生效

  第二十五条 本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。

  第二十六条 本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第二十七条 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。

  甲方(签章):乙方(签章):

  年 月 日 年 月 日

非全日制劳动合同5

  甲方(用人单位):

  统一社会信用代码:

  地址:

  电话:

  乙方:

  通讯地址:

  身份证号码:

  联系电话:

  甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》和有关规定,在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

  第一条 合同期限

  本合同的期限自________年_____月_____日起至_______年_____月_____日止。

  第二条 工作岗位

  乙方在__________岗位工作,乙方应完成甲方合理分配的任务。

  第三条 工资报酬

  1、乙方的工资为_____元/小时。

  2、甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,支付日期为每月的_____日。乙方月工资不得低于省政府公布的最低工资标准。

  3、甲方可根据其实际经营情况、规章制度、对乙方考核情况,以及乙方工作年限、奖罚记录、岗位变化等,调整乙方的工资水平。乙方工作岗位调整后,其工资参照同岗位、同工种、同职务的标准执行。但不低于当地最低工资标准。

  第四条 工作时间

  乙方在甲方每天工作_____小时,具体工作时间安排:_________________________________。

  第五条 社会_____

  员工自愿放弃社保,也签了协议,公司还额外给了500补贴,就可以了

  1、甲乙双方均须依法参加社会_____,社会_____费个人缴纳部分,甲方可从乙方工资中代扣代缴。

  2、甲乙双方解除、终止劳动合同时,甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会_____转移等相关手续,出具解除或者终止劳动合同证明书,乙方应及时办理工作交接手续。

  第六条 _____和劳动条件

  1、甲方根据国家和本市的有关规定对乙方进行安全生产和操作规程培训,为乙方提供劳动安全和卫生设施,根据所从事工种的需要向乙方发放劳动防护用品,保障乙方生产过程中的安全与健康。

  2、乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度。

  3、乙方因工负伤按照国家和本市的有关规定执行。

  第七条 合同的变更、解除、中止和终止

  1、双方随时均可以通知对方终止用工,解除劳动关系。

  2、甲乙双方终止用工的,乙方应当按照双方约定或甲方的相关规章制度,办理工作交接,包括但不限于乙方应依据甲方要求交接经办的业务工作、归还当时占有的公司财物和文件资料、结清借款以及签署相关工作交接单等其他相关手续。双方同意在签署交接单后方视为办结工作交接。乙方工资、补偿金等款项在办结工作交接时支付。

  第八条 劳动争议处理

  因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成,当事人一方也可以直接向劳动争议_____委员会申请_____。对裁决不服的',可以依法向人民法院提起诉讼。

  第九条 声明与确认

  1、双方确认,乙方在工作期间所产生的工作成果(包括但不限于技术资料、开发、总结的概念、创意、文件及所出版的书籍,工作日志、培训材料、操作手册、音像资料等),无论何种形态(文字、图画、音像等),其全部知识产权均属于甲方所有。

  2、乙方确认,甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、用人要求、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、社会_____等情况,并已将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇以及乙方要求了解的其它情况告知乙方。

  3、乙方确认,其向甲方提供或填写的入职登记表、履历上的信息完全真实有效。乙方与其它用人单位不存在劳动关系,亦不受竞业限制义务的限制。

  ____________________________________________________________。

  第十条 其他事项

  1、本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的,按照国家和本市的有关规定执行。

  2、甲乙双方在劳动合同履行过程中相互发出或者提供的所有通知、文件、文书、资料等,均可以当面交付或以本劳动合同所列明的通讯地址履行送达义务。一方如果迁址或变更电话,应当及时书面通知另一方,否则自行承担不利后果。

  3、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  (以下无正文)

  甲方(盖章):

  ________年_____月_____日

  乙方(签字):

  ________年_____月_____日

非全日制劳动合同6

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方:(以下简称乙方)

  身份证号码:

  住址:

  联系电话:

  根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲、乙双方本着平等自愿、协商一致、公平公正、诚实信用的原则,签订本合同,建立劳动关系,并承诺共同遵守。

  一、工作内容和工作地点

  第一条乙方同意根据甲方工作需要,担任工作(工种),乙方的工作任务或职责是工作。

  第二条甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,经甲、乙双方协商一致,可变更本合同。

  第三条乙方应按照甲方的要求,按照甲方制定的岗位职责履行职务,按时、按质、按量完成规定的工作。

  二、劳动合同期限

  第四条双方同意按以下第种方式确定本合同期限:

  第五条有固定期限:从___年__月___日起至___年__月___日止。

  第六条以完成一定工作任务为期限:从___年__月___日起至工作任务完成时止。

  第七条劳动合同到期后,若双方无异议,可按本合同继续执行,而无需再行签订合同。

  三、劳动报酬

  第八条甲方按下列第种方式,以货币形式支付乙方工资:

  1、按完成一定工作任务计酬,标准为___元(日/项)。

  2、甲方按月支付乙方工资,标准为___元。

  四、劳动合同的变更

  第九条有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同的内容,变更后的劳动合同,文本由甲、乙双方各执一份:

  1、在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;

  2、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;

  3、法律、法规规定的`其他情形。

  五、劳动合同的终止

  第十条有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:

  1、劳动合同期满的;

  2、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

  4、法律、法规规定的其他情形。

  第十一条甲、乙双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,甲方不向乙方支付经济补偿。

  六、其他

  第十二条本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。

  第十三条本合同未尽事宜,双方可另协商解决,以协商结论执行。

  第十四天本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。

  甲方(盖章):

  签约日期:___年__月___日

  乙方(签字):

  签约日期:___年__月___日

非全日制劳动合同7

  根据《中华人民共和国民法典》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条

  甲方_________

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人_________

  注册地址_________

  经营地址_________

  第二条

  乙方_________

  性别_________

  户籍类型(非农业、农业)_________

  居民身份证号码_________

  或者其他有效证件名称_________

  证件号码_________

  在甲方工作起始时间_________年___月___日

  家庭住址_________

  邮政编码_________

  在京居住地址_________

  邮政编码_________

  户口所在地_________省(市)_________区(县)_________街道(乡镇)

  第三条 本合同于_________年___月___日生效。

  第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任的以下工作:_________

  第五条 乙方的工作时间为:_________

  第六条 乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为每小时_________元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日。支付劳动报酬的其他约定_________。

  第七条 甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

  第八条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的'规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供以下劳动条件:_________

  第九条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  第十条 甲乙双方可以随时终止劳动合同。

  第十一条 甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障监察部门举报。

  第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:_________

  第十三条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十四条 本合同的附件如下:_________

  第十五条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)_________乙方(签字或盖章)_________

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人_________

  (签字或盖章)

  签订日期:_________年___月___日

  附件

  劳动合同变更书

  经甲乙双方协商一致,对本合同做以下变更:

  甲方(公章)_________乙方(签字或盖章)_________

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人_________

  (签字或盖章)

  _________年___月___日

  使用说明

  一 本合同书适用于非全日制从业人员,即在本市行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位及社会团体(以下统称为用人单位)所使用的平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累积不超过24小时,并以小时为单位计算发放工资的劳动者与用人单位签订劳动合同时使用。

  二 用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时,凡需要双方协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内。签订劳动合同,甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章。

  三 经当事人双方协商需要增加的条款,在本合同书中第十二条中写明。

  四 当事人约定的其他内容,劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时,可另附纸。

  五 本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。

  六 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,交乙方的不得由甲方代为保管。

非全日制劳动合同8

  甲方(用人单位)名称:

  法定代表人(主要负责人)或者委托代理人:

  注册地址:

  联系电话:

  乙方(劳动者)姓名:

  民身份证号:

  户口所在地: 省(市) 区(县) 乡镇 村

  邮政编码:

  现住址:

  联系电话:

  根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

  一、合同期限

  第一条 甲乙双方可以随时终止本合同。

  二、工作内容

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 工作。

  甲方根据工作要求对乙方进行必要的`职业技能培训。

  三、工作时间

  第三条 乙方每周工作 日,分别为周;每日工作 小时。

  四、劳动报酬

  第四条 甲方按小时计酬方式支付乙方工资,标准为每小时  元。

  甲方向乙方支付度资形式为 (直接发放/委托银行代发)。支付周期不得超过15日。

  五、社会保险

  第五条 甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。

  六、劳动保护和劳动条件

  甲方根据生产岗位需要,按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训,为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品:

  七、劳动争议处理

  第七条 甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。

  八、其他

  第九条 甲乙双方约定的其他事项

  第十条 本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

  甲方(公章)           乙方(签字或盖章)

  法定代表人或委托代理人 (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

非全日制劳动合同9

  甲 方:_______________________

  乙 方:_______________________

  签订日期:_______

  年______月____日

  甲方(用人单位)

  用人单位名称____________________________

  用人单位住所____________________________

  法定代表人或负责人 _________________________

  乙方(劳动者)

  姓 名__________

  性 别_________

  出生年月__________________

  文化程度________________

  联系方式__________________

  户籍所在地______________________

  实际居住地______________________

  居民身份证号码____________________

  其他有效身份证件名称_______________

  证件号码______________

  社会保险个人编号______________________

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、本合同于__________年______月____日生效。

  二、乙方同意根据甲方工作需要,担任或从事以下工作:___________________________________

  三、工作地点:_______________________

  四、乙方的工作时间为每天不超过四小时,自__________时起至__________________________时止 ,每周不超过二十四小时。

  五、乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为每小时____________元,甲方向乙方支付的工资不低于当地最低小时工资标准。甲方向乙方支付劳动报酬的时间为每月上半月_________日,下半月_____________日。

  六、甲乙双方约定缴纳社会保险费的'办法:

  七、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供以下劳动保护条件:_____________________________

  八、甲方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。因乙方从事的工作岗位有职业危害可能,在甲方的监督下,乙方须采取以下防护措施:。

  九、甲乙双方可以随时通知对方终止劳动合同。

  十、甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于苏州市非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障行政部门投诉。

  十一、甲乙双方约定的其他内容___________________________________________

  十二、双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  十三、本合同未尽事宜,均按国家、省和市有关规定执行,没有规定的,通过双方平等协商解决。

  十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  法定代表人

  乙方签名:______________

  或负责人签名:_________________

  甲方盖章:____________

  签名日期:_______________

  签章日期:_________________

非全日制劳动合同10

  甲 方:

  乙 方:

  签订日期: 年 月 日

  北京市劳动和社会保障局监制

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条 甲方

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人

  注册地址

  经营地址

  第二条 乙方性别

  户籍类型(非农业、农业)

  居民身份证号码

  或者其他有效证件名称 证件号码

  在甲方工作起始时间 年 月 日

  家庭住址 邮政编码

  在京居住地址 邮政编码

  户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇)

  第三条 本合同于 年 月 日生效。

  第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任的以下工作

  第五条 乙方的工作时间为

  第六条

  乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为每小时 元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过15日

  支付劳动报酬的其他约定

  第七条 甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

  第八条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供以下劳动条件:

  第九条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  第十条 甲乙双方可以随时终止劳动合同。

  第十一条

  甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障监察部门举报。

  第十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  第十三条

  双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十四条 本合同的附件如下

  第十五条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章) 乙方(签字或盖章)

  法定代表人(主要负责人) 或委托代理人

  (签字或盖章)

  签订日期: 年 月 日

  劳动合同变更书

  经甲乙双方协商一致,对本合同做以下变更:

  甲方 (公章) 乙方(签字或盖章)

  法定代表人(主要负责人) 或委托代理人(签字或盖章)

  年 月 日

  使 用 说 明

  一、本合同书适用于非全日制从业人员,即在本市行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位及社会团体(以下统称为用人单位)所使用的平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累积不超过24小时,并以小时为单位计算发放工资的劳动者与用人单位签订劳动合同时使用。

  二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时,凡需要双方协商约定的.内容,协商一致后填写在相应的空格内。签订劳动合同,甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章

  三、经当事人双方协商需要增加的条款,在本合同书中第十二条中写明

  四、当事人约定的其他内容,劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时,可另附纸

  五、本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改

  六、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,交乙方的不得由甲方代为保管

非全日制劳动合同11

  甲方(用人单位)名 称:

  住 所:

  法定代表人(主要负责人):

  邮政编码:

  联系电话:

  乙方(劳动者)

  姓 名:

  身份证号码:

  户籍所在地:

  现居住地址:

  邮政编码:

  联系电话:

  根据《劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、诚实信用的'原则订立本合同。

  第一条 甲乙双方可以随时终止本合同。

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 工作。甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。

  第三条 乙方每周工作 日,分别为周 ;每日工作 小时。

  第四条 甲方按小时计酬方式支付乙方工资,标准为每小时 元。甲方向乙方支付工资形式为 (直接发放/委托银行代发)。支付周期不得超过15日。

  第五条 甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。

  甲方根据生产岗位需要,按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训,为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品: 。

  第六条 甲乙双方约定的其他事项 。

  第七条 本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  第八条 劳动合同依法订立后,即具有法律约束力,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,应当承担相应的法律责任。劳动者合法权益受到侵害的,有权要求人力资源和社会保障行政部门依法处理,或者依法申请仲裁,提起诉讼。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

非全日制劳动合同12

  甲方(用人单位)名称:xxxxx

  法定代表人(主要负责人)或者委托代理人

  注册地址:xxxxx

  联系电话:xxxxxxx

  乙方(劳动者)姓名:xxx

  居民身份证号xxxxxxxxxxxxx

  户口所在地xx省xxx(市)xxx区(县)x乡x镇x村

  邮政编码xxxxxxx

  现住址联系电话xxxxxxxxxx

  根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

  一、合同期限

  第一条甲乙双方可以随时终止本合同。

  二、工作内容

  第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任工作。

  甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。

  乙方应当努力提高职业技能,按岗位要求完成工作任务。

  三、工作时间

  第三条乙方每周工作日,分别为周;每日工作小时。

  四、劳动报酬:

  第四条甲方按小时计酬方式支付乙方工资,标准为每小时元。

  甲方向乙方支付工资形式为(直接发放/委托银行代发)。支付周期不得超过15日。

  五、社会保险

  第五条甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。

  注:如果当地无法单独缴纳工伤保险,甲方需要为乙方办理雇主责任保险,或者由乙方自行缴纳工伤保险,费用由甲方承担(甲方需要保留证据)。

  六、劳动保护和劳动条件

  第六条甲方根据生产岗位需要,按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训,为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品:

  七、劳动争议处理

  第七条甲乙双方发生劳动争议,可以协商解决,也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。

  八、其他

  第八条甲乙双方约定的`其他事项

  第九条本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

  甲方(公章)xxxxxxxxxxxx乙方(签字或盖章)xxxxxxxxxxx

  法定代表人(主要负责人)或委托代理人xxx

  (签字或盖章)

  签订日期:20xx年xx月xx日

非全日制劳动合同13

  根据国家、省、市有关规定,甲方招用乙方并实行非全日制用工形式,经双方协商一致,同意签订本合同。

  甲方(用人单位)乙方(劳动者) 名称: 姓名:法定代表人(主要负责人):身份证号码:公司地址:住址: 通讯地址:联系电话:联系电话:

  一、合同期限自 ____年___月___日至 ____年___月___日止。合同期内,乙方在甲方每天工作 小时。

  二、乙方的岗位(工种)为,职务为 ,从事的工作内容为 根据本公司公布的岗位职责确定。乙方的工作地点为 根据本公司的岗位职责确定 。

  三、甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。甲方应为乙方提供国家规定的劳动保护条件,乙方应严格遵守各项安全操作规程和甲方依法制定的各项规章制度。

  四、乙方在工作期间的工资标准为每小时元,甲方应以货币形式按时足额支付乙方应得的工资报酬。

  五、甲方支付的小时工资中已包含其应缴纳的基本养老保险、基本医疗保险费用。乙方可依照国家和地方有关规定自主参加基本养老、基本医疗保险。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  ㈠甲方按国家和省有关劳动保护规定提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在公司工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并按《职业病防治法》的规定保护乙方的健康及其相关权益。

  ㈡甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品。

  ㈢甲方按照国家、省和当地的有关规定,做好女职工的劳动保护和保健工作。

  ㈣乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按《工伤保险条例》、《广东省劳动合同管理规定》等规定执行。

  七、合同期内如甲方未按合同约定支付劳动报酬或未按国家规定提供劳动条件;或乙方不能胜任合同约定的工作或严重违反甲方依法制定的规章制度和劳动纪律的,另一方可以提出解除劳动合同。

  八、甲乙双方可以随时解除劳动合同。劳动合同中双方已约定提前通知期、违约赔偿责任等事项的,按约定办理;没有约定的,双方均不需支付经济补偿金或违约金。

  九、双方认为需要约定的其他事项:

  乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度 ,本合同到期后,如没有另外约定,则按原待遇以无固定期限合同续约。

  十、双方约定下列文件为本合同附件,与本合同具有同等效力:

  ㈠《中山市华劲塑料机械制造有限公司规章制度》、《员工手册》、《培训合同》、《保密协议》、《竞业限制协议》。㈡包含但不限于以下规章制度:考勤管理制度、绩效考核管理制度、薪酬管理制度等。 十一、本劳动合同的`条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。

  十二、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章): 乙方(签章):

  法定代表人(签章):

  合同签订日期:年 月

  合同签订日期:年月 日

  非全日制劳动合同6

  甲方(用人单位)名称:____________________________

  注册地址:____________________________

  法定代表人(主要负责人):_____________

  邮政编码:____________________________

  联系电话:____________________________

  乙方(劳动者) 姓名:______________性别:________

  出生日期:_______年_______月______日

  居民身份证号码:______________________

  在甲方工作起始时间:____年___月___日

  乙方原工作单位:______________________

  户籍所在地:__________________________

  现居住地址:__________________________

  邮政编码:____________________________

  联系电话:____________________________

  根据《中华人民共和国劳动合同法》、《吉林省劳动合同条例》及其它有关法律、法规,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条 本合同自______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。于______年_____月_____日起生效。

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任________________

  _____________________________岗位(工种)工作。

  第三条 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为_________________________________________。

  第四条 乙方工作应达到_______________________________

  __________________________________________________________

  ________________________标准。

  第五条 乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为每小时_______元。甲方向乙方结算支付劳动报酬的周期不得超过15日。

  支付劳动报酬的其他约定_______________________________

  __________________________________________________________

  第六条 甲方应当按照工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

  第七条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供以下劳动条件:______________________________________________

  _________________________________________________________

  _________________________________________________________

  第八条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  第九条 甲乙双方可以随时通知对方终止本合同。

  第十条 甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于当地非全日制用工小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障监察部门举报。

  第十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  _________________________________________________________

  _________________________________________________________

  第十二条 双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;协商不成的,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;或向单位所在地区劳动关系调解小组申请调解;当事人也可以依法申请仲裁、提起诉讼。

  第十三条 本合同未尽事宜,或者本合同中有关内容今后与国家、省有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十四条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)乙方(签字或者盖章)

  法定代表人或主要负责人(签字或者盖章)

  签字日期:____年___月___日签字日期:____年___月___日

非全日制劳动合同14

  编号:_________甲方(用人单位)名称:_________地址:_________性质:_________法定代表人(委托代理人)_________

  乙方(劳动者)姓名:_________性别:_________出生年月:_________家庭住址:_________居民身份证号码:_________

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同并承诺共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限和工作时间

  本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。工作时间:上午 点 分至 点 分;下午 点 分至 点 分。

  二、工作内容

  劳动者同意用人单位安排的 工作(岗位),工作质量应达到 标准。

  三、劳动报酬和保险福利待遇

  在法定工作时间内,劳动者完成规定的工作任务,用人单位必须按时足额以货币形式支付劳动者工资。劳动者日(或小时)工资为 元。工资结算期限为 (小时、日、周、月)。

  甲方患职业病或因工负伤等待遇按国家和省的有关规定执行。

  四、劳动保护和劳动条件

  1、用人单位为劳动者提供必要的劳动条件、劳动保护用品和劳动工具。

  2、用人单位负责对劳动者进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和用人单位规章制度的教育和培训。

  3、乙方应当遵守劳动纪律和规章制度,遵守劳动安全、工作制度、操作规程和工作规范,爱护甲方的财产,遵守职业道德。

  五、劳动合同的变更、解除和终止

  劳动合同变更、解除和终止应当按照法律法规的规定执行。

  六、用人单位与劳动者约定的其他事项

  (3)由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的`;

  (4)劳动合同订立时所依据的法律、法规被废止或修改的;

  (5)法律、法规规定的其他情形。

  七、劳动合同的终止

  1、有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:

  (1)劳动合同期满的;

  (2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

  (3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

  (4)甲方被依法宣告破产的;

  (5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

  (6)法律、行政法规规定的其他情形。

  2、甲、乙双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,甲方不向乙方支付经济补偿。

  八、特别约定

  1、乙方可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同,但是,不得影响本劳动合同的履行。

  2、乙方应当保守甲方的商业秘密。

  3、乙方在劳动合同解除或终止后三日内,应当按照诚实信用原则办理工作交接手续.

  4、乙方确认,甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及乙方要求了解的其他情况。

  5、甲方依法制定的规章制度(包括员工手册)作为本合同附件一并执行,乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。

  6、乙方确认,甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填写的住址为甲方邮寄送达地址。

  九、劳动争议的解决

  因履行本合同发生的劳动争议,当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向______劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  十、其他

  1、本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。

  2、本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。

  3、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。

  甲方(盖章):_______________乙方(盖章):___________________

  甲方代表签名:_______________乙方代表签名:___________________

  地址:_______________________地址:___________________________

  电话:_______________________电话:___________________________

  传真:_______________________传真:___________________________

  日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

非全日制劳动合同15

  甲方(用人单位)信息

  用人单位名称:

  用人单位住所:

  用人单位类型:

  法定代表人或主要负责人:

  托代理人:

  联系人和电话:

  乙方(劳动者)信息

  姓名:性别:出生年月:文化程度:

  户籍所在地:户籍类型:(非农业,农业)

  现居住地:居民身份证号码:

  联系电话:

  第一条根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲,乙双方本着平等自愿,协商一致,公正公平,诚实信用的原则,签订本合同,建立劳动关系,并承诺共同遵守。

  第二条劳动合同期限:从 年 月 日起至 年 月 日止。

  第三条本合同于 年 月 日生效。无试用期。

  乙方同意根据甲方工作需要,担任以下工作:。

  第五条乙方每天的工作时间,从时分到时分。每天不超过4小时,每周累计不超过24小时。

  第六条甲方不得安排乙方超时工作。乙方可以同时与一个或一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。

  第七条乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支竿动报酬,劳动报酬标准为每小时元。甲方向乙方支竿动报酬的周期不得超过15日。

  第八条乙方按照自由职业人员参加社会保险的规定,自主参加社会保险。

  第九条甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全,卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供符合国家安全卫生标准的劳动条件和必要的劳动防护用品。甲方安排乙方从事有职业危害作业的,应如实告知乙方工作内容,工作条件,工作地点,职业危害防护技术和安全生产规程,并应定期为乙方进行健康检查。

  第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。终止劳动合同时应当结清劳动报酬,交接相关物品和事宜。

  第十一条甲方违本合同的约定支竿动报酬,或者支付的小时工资低于当地政府规定的非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障监察部门举报。

  第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容:。

  第十三条本合同未尽事宜,均按照国家有关规定执行。国家没有规定的,通过双方平等协商解决。

  第十四条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解员会申请调解;调解不成的,可以向合同履行地劳动争议仲裁员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁员会申请仲裁。

  第十五条本合同一式两份,具有同等法律效力,甲乙双方各执一份。

  法定代表人或主要负责人签名:乙方签名:

  甲方(公章)

  签章日期: 签名日期:

  附:本合同使用说明

  一,本合同书适用于非全日制从业人员。在本市行政区域内的'企业,个体经济组织,民办非企业单位,国家机关,事业单位及社会团体(以下统称为用人单位)所使用的平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时,并以小时为单位计算发放工资的劳动者与用人单位签订劳动合同时使用。

  二,用人单位与职工签订本合同时,双方的信息要如实填写。凡需要双方协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内。没有约定内容的空格填写"无"或者用斜线划掉。

  三,签订本合同,甲方应加斧章;法定代表人或主要负责人本人应签字或盖章。

  四,经当事人双方协商需要增加的条款,在本合同书中第十二条中写明。

  五,当事人约定的其他内容,劳动合同的变更等内容,可以作为合同附件另纸书写。

  六,本合同应用钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简练,准确,不得涂改。

  七,本合同一式两份,甲乙双方各持一份,乙方的合同不得由甲方代为保管。

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