劳务合同

时间:2021-11-18 16:39:40 劳务合同 我要投稿
立即下载

关于劳务合同模板汇编5篇

  在人们愈发重视契约的社会中,合同出现在我们生活中的次数越来越多,它也是实现专业化合作的纽带。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编为大家整理的劳务合同5篇,欢迎阅读与收藏。

关于劳务合同模板汇编5篇

劳务合同 篇1

  甲方(发包方):

  乙方(承包方):

  甲乙双方经平等、充分协商,均对本合同条款已尽互相说明义务;对本合同所有条款均已充分注意,并对双方根据合同所享有的权利和承担的义务已详细了解。双方均认为本合同反映其真实意思。因此,双方同意签署本合同,以资共同遵守。

  一、 承包项目: 甲方决定将“园区清洁工作”承包给乙方,由乙方负责完成该劳务承包项目。

  二、 承包期限:20xx年7月1日至20xx年6月30日。

  三、 服务范围

  1、园区内所有外围的卫生清洁、(外围所含项目:公共道路、宣传栏、篮球场 等公共设施);以及外墙清洗服务

  2、公司室内羽毛球场内所有公共设施的清洁;

  3、宿舍区走廊、楼梯、饮水器、内墙面等公共设施的清洁;

  四、 标准要求

  1、 园区所有外围公共设施做到全天保洁,无垃圾污物、无纸屑瓜果皮核、无污水顽迹;

  2、 公司室内羽毛球场内所有公共设施保持每天清洁,用手摸不到明显灰尘,无垃圾污物、无纸屑瓜果皮核、无污水顽迹;

  3、 宿舍区所有走道、楼梯、内墙面等公共设施,不得有积尘、保持无杂物、无蜘蛛网、无积水;

  4、 维护好宿舍区内的花卉,进行计划性淋水。

  5、 应保持垃圾存放点的整洁,内外无散落垃圾和污水;

  6、 清运垃圾应及时,不遗漏,不得堆放在公共区内;

  7、 保洁手拖车应停放在不妨碍车辆、行人通行的地方;

  8、 所有作业工具应摆放整齐有序,不得随意乱放。

  五、 劳务承包款的计算:

  每月的劳务承包款人民币(大写) 叁仟伍佰元整 (¥ 含税),不包吃不包住,另清洁卫生用水、设备用电、清洁用品均由甲方提供。

  六、 付款方式:双方同意每月结算一次,并在下月20日前以现金方式支付上月的劳务承包款,

  七、 工作时间:标准工时工作制,每天工作不低于7小时。

  八、 甲方的权利和义务:

  1、甲方准时与乙方结算和支付劳务承包款。

  2、甲方为乙方提供有安全保障的工作环境,并配合乙方进行工作安全教育。甲方有权对乙方人员的工作安全进行监督和要求改进。

  3、甲方出资为乙方人员投保“意外伤害保险”。乙方人员为甲方提供劳务时发生事故造成伤害的证明,如属于保险理赔范围的,甲方协助乙方办理理赔事宜,如不属于保险理赔范围的,由乙方负责,甲方免责。

  九、 乙方的权利和义务:

  1、 根据甲方的上班时间,每天派出清洁人员进行清洁服务工作,清洁人员必须接受甲方的监督管理。

  2、 在日常清洁服务工作中,如发现问题,当日处理,与甲方保持联系,做好各项检查工作。

  3、 严格按照合同规定的范围进行清洁服务工作,并保持场地清洁符合约定的清洁标准。

  十、 违约责任:

  1、 乙方未能完成服务的内容及标准服务达不到约定的要求标准,由乙方承担违约责任并扣减当月服务费,扣减金额为每月承包费用的百分之十(即¥),在三个月内,均不能达到甲方要求标准的,甲方有权终止本合同。

  2、 若一方违约的,守约方有权单方面解除合同,违约方还须赔偿守约方的违约金,赔偿金额按每个月费用的百分之五十计算(即¥);若造成守约方有其他经济损失的,违约方还应当承担赔偿责任。

  3、 如一方确因特殊情况,需要终止合同的,必须征得另一方的同意,双方按合同期满处理。

  十一、 争议的解决:甲乙双方如在工作中出现争议的,本着精诚合作,共同协商,互谅互让的原则去协商解决,如协商不成的,由法院处理。

  十二、 其它约定:本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份,由甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(签字):________________   身份证号码:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

劳务合同 篇2

  _________ (以下简称甲方)

  _________ (以下简称乙方)

  第一条 试用期及录用

  (一)甲方依照协议条款聘用乙方为员工,工种为 ,乙方应经过15天至30天的试用期。在此期间,甲乙任何一方有权终止协议,做满7天可获得试用工资,未满7天者自动放弃试用工资。

  (二)试用期满,双方无异议,乙方成为甲方的正式协议制劳务工。经甲方考核合格,可提前转为正式员工。乙方试用合格后被正式录用,其试用期应计算在协议有效期内。

  第二条 工资

  (一)甲方根据企业经营状况实行本企业的工资制度,并根据乙方的职务和其他条件确定其相应的工资标准,以现金形式支付,按月发放。

  (二)进厂工作员工工资为每月

  (三)甲方因企业经营情况导致生产不正常,将对乙方发放生活费

  (四)乙方成为甲方正式员工后第一个月工资作为抵押金,以避免乙方中途辞职,造成甲方生产经营损失。

  (五)乙方工作满一年,当月工资和抵押金全部返回乙方。

  第三条 工作时间

  (一)乙方的工作时间每天为 小时(不含吃饭时间)。

  (二)甲方根据生产经营需要,可调整变动工作时间,包括变更日工作开始和结束的时间,或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。乙方应服从甲方安排。

  (三) 乙方因自身原因需请假,经甲方同意后,扣除工资 /天;若乙方未请假或乙方请假甲方未同意造成旷工,扣除工资 /天。

  第四条 解除协议

  (一)乙方患病或受伤,不能从事原工作,甲方可解除协议。

  (二)甲方不按规定支付乙方劳动报酬的,乙方可解除协议。

  (三)任何一方解除劳动协议,必须提前一个月通知对方,解除协议的程序按企业有关规定办理。乙方要求提前辞工将扣除抵押金。

  第六条 协议的实施

  (一)本协议一经签订,甲、乙双方必须严格遵守,不得单方面修改协议内容。

  (二)本协议自签订之日生效,于________年_______月_______日到期,协议期满前两个月,如双方无异议本协议自行延长一年。

  第七条 劳动协议变更记录

  经双方协商同意,对______年______月______日签订的劳动协议作如下变更:

  甲方(签字)

  乙方(签字)

  年月日:

劳务合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  为满足本工程各班组施工需要,依据《中华人民共和国合同法》和《建筑安装工程合同条例》及《劳动法》的有关规定,为明确甲乙双方的权利、义务和违约责任,经双方协商同意签订本合同。

  一、 承包范围:

  1、工程名称:龙腾燕鲍翅酒楼装饰工程

  2、工程地点:成都市城西金沙路131号

  3、工作内容:详附件一

  4、甲方有权对乙方的工程范围做出调整,乙方无条件服从。

  5、工期:从进场之日算起, 个日历天完工并验收合格。

  二、承包方式及合同价款:

  1、承包方式:包人工、机具、辅材、材料二次搬运、制作和安装等 。

  2、综合包干单价:详附件一,即合同 暂定总价为 元(大写: )

  3、结算方式:以双方协商确定认可的单价为依据,按实收方结算。

  4、材料损耗:按国家规范要求计算,超出部分由乙方负责。

  5、施工用水电费由甲方承担,乙方自备适合本工程的机械机备、手工工具等其它施工范围内所需机具,甲方负责协调工地垂直运输机械。

  6、因业主原因或其他原因导致工期顺延,班组必须合理安排好施工劳动力,施工班组不得以任何理由向

  公司索取误工或其他费用。

  7、如产生变更由甲方负责且需给乙方签证补偿并根据合同相应原则执行

  三、 工程施工技术及验收

  1、按施工规范及施工图纸要求施工,施工质量等级为 优秀 。

  2、因工程的特殊性,甲方与乙方在现场共同完善工程的设计图纸,并对乙方进行现场技术交底。

  3、乙方熟悉图纸,了解工程概况,必须严格按照工程设计图纸和施工技术交底标准施工,不得擅自修改已确定工程设计,不得偷工减料。

  4、乙方必须按照甲方交底要求保质保量按时完成工期,如甲方要求比合同工期提前完成,应征乙方同意,并支付乙方因赶工采取的措施费用。

  5、验收要求:按《建筑装饰装修工程质量验收规范》(GB50210-20xx)及其他与该项目相关的行业规范执行。

  四、 工程安全技术及要求

  1、新工人进场时,必须接受安全培训、三级教育后方可上岗。工人必须与各班级长签订安全责任书,班级长与项目部签订安全责任书。工人应按施工所在地政府、和相关的职能部门要求办理相关证件。在施工过程中,必须严格按照安全施工规范及操作规程施工。严格遵守国家现行的施工验收规范及项目部的相关规定。前述工程承包费用经甲乙双方核算、确认已包含乙方施工现场人员在从事本工程施工至竣工时间段内的劳动保险、建筑工程施工意外伤害一切险等国家和地方规定的必须购买的保险,乙方应无条件的为乙方准备进场的所有人员购买上述保险,如乙方不购买前述保险,班组不得安排在本项目内工作,如施工人员出现意外,一切责任由乙方承担。

  2、所有进场施工操作人员必须遵守《建筑施工高处作业安全技术规范JGJ80-91》,《施工现场临时用电安全技术规范JGJ46-20xx》、《建筑施工安全检查标准JGJ59-99》有关规定,广泛开展安全宣传教育,牢固树立安全第一的思想。

  3、所有进场施工操作人员必须身心健康,无传染病、癫痫病和其它身体残疾。所有进场施工人员不得穿高跟鞋,拖鞋或带钉易滑鞋进入现场;现场施工需传递材料时,禁止抛掷和随处乱放;现场施工不准抽烟、酗酒,不准打架斗殴、。若发现违反者,将按照50-1000元/人处罚。

  4、现场施工用电及施工机电设备由专职电工负责按《施工现场临时用电安全技术规范》进行配送电和管理,临时用电线路不得与金属架管直接接触,移动灯具应使用安全电压。所有施工设备和电气设备不得带病或超负荷运作。

  5、本班组重点应注意:安全用电,主要是临时用电,如地拖线、手把灯等的用电安全。

  6、不得私自改动脚手架,安全操作加强劳动分配制度,建立安全活动制度做好班前安全活动记录。

  7、坚持正确使使用安全三宝。严禁酒后作业,进入施工现场,必须戴好安全帽,高空、临边操作必须佩戴安全带,若发现未戴者,将按照室外每件100.00元/人次处罚;工作牌是本工程出入大楼的唯一身份证明,工程期间,如有未佩带工作牌的,按5.00元/人次处罚,如有遗失或损坏的,按10.00元/人次处罚(工作牌由甲方负责办理)。

  8、乙应遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全标准组织施工,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。由于乙方安全措施不力造成事故的责任和因此发生的费用,由乙方承担,甲方概不负责。

  9、甲方应对其在施工场地的工作人员进行安全教育,并对他们的安全负责。甲方不得要求乙方违反安全管理的规定进行施工。因甲方原因导致的安全事故,由甲方承担相应责任及发生的费用。

  10、乙方在动力设备、输电线路、地下管道、密封防震车间、易燃易爆地段以及临街交通要道附近施工时,施工开始前应做出安全防护措施,经施工员认可后方可实施;未经施工员同意导致的安全事故,责任由乙方全权负责。

  11、乙方应按甲方现场用水用电的有关规定进行施工,避免造成水患火灾损失。如有发生重大水患火灾等安全事故,责任由乙方全权负责。

  12、发生重大伤亡及其他安全事故,乙方应按有关规定立即通知施工员,同时按政府有关部门要求处理,由事故责任方承担发生的费用。

  五、 双方职责:

  甲方职责:

  1、甲方负责提供施工图纸一套及现场施工、安全技术交底。

  2、甲方负责施工图及技术支持,处理施工技术问题。

  3、甲方负责协调处理施工现场各作业班组交叉作业及其他情况下发生的矛盾问题,乙方必须服从甲方的处理意见。

  4、甲方为工程质量的最终确认者,验收标准依据最新的规范、标准、合同及施工图要求。

  5、甲方负责现场安全文明施工的指导、监督、管理。

  6、甲方协调乙方现场临时住宿、生活。费用由乙方承担,乙方必须向甲方提供班组人员的花名册及身份证原件,经查核后留复印件存档。

  乙方职责:

  1、乙方必须按施工图,规范及甲方的施工安全技术交底要求进行施工,乙方在熟悉施工图纸后应作出书面质量承诺并作为本工程合同的附件,甲乙双方存档。

  2、乙方在工程施工中,若发现所承担工程的设计或工程建设标准、技术要求存在错误、遗漏、失误或其他缺陷应立即通知甲方,并作好开工前在相关职能部门的备案手续,否则,因上述原因造成返工及相关损失由乙方自行承担若乙方。

  3、一道工序完工,甲乙双方组织分项工程质量自检,自检合格经甲方现场负责人、工程部签字确认的验收报告为最终结论。经自检、各分部分项验收质量不合格或其他过失造成的返工,属于乙方责任的,乙方应承担由此返工造成材料、人工的损失费用。

  4、乙方必须严格遵守甲方的项目管理制度,统一标识、制服、服从指挥,自觉维护甲方的公司整体形象,如乙方人员不遵守上述制度,甲方的处罚制度为:第一次严重警告;第二次对班组处以 200 ~ 20xx 元罚款;第三次清除出项目施工现场。

  5、乙方应切实履行安全责任书中的.要求,并按安全员、施工员的指导要求进行班前安全活动、安全教育、完善相关安全活动记录。

  6、乙方为保证对本项目负责,必须指派一名精通本工程施工技术的工程技术人员作为与甲方管理人员沟通协调的专职管理人员。本工程乙方指派 为专职管理人员,负责本项目的所有技术协调和工人施工安排,在项目未全部完工期间,该人员不得离岗,有事情必须经过项目经理的批准后方可离开。如果该人员不称职,甲方有权要求乙方更换。未经过甲方允许,乙方不得更换专职管理人员。主要管理人员在所管辖工地施工期间,均须专职在岗,不得兼任其他项目任何职务。参加每周工程例会,协调解决相关问题,若乙方主要管理人员当月在工地现场不足30日,甲方按200元/天不足天数的标准在结算时予以扣除,特殊事情必须经过甲方现场负责人许可后方可离开施工现场。

  7、乙方应做好文明施工,保持施工作业区材料堆放整齐、合理、有序,做到工完场清,无条件处理交叉施工作业给项目其它公司、班组造成的污染。

  8、乙方应按照甲方的施工方案、施工工序及现场实际情况,组织施工人员进行施工。

  9、乙方应按照甲方的对业主方的维修服务承诺,接到通知48小时内进行维修服务并签回维修服务回值卡,此卡作为以后办理质保金的依据。在甲方通知乙方48小时外未能进行维修服务,甲方将对乙方进行100元/次的罚款,并直接委派人进行维修服务,人工费为120元/天。

  六、工期要求

  1、按项目部规定的工期按时完工。因乙方原因完工时间超期的,按延误时间1000.00元/天进行处罚。

  2、按项目部规定的施工人数进行施工,不足人数按200元/(人、天)进行罚款。

  3、班组长、核心技术骨干未经项目部同意不得更换,无故更换罚款500元/(人、次)进行罚款。

  4、未经项目部同意乙方不得停工、怠工、变相怠工,如有按1000.00元/天进行处罚,情节严重的立即清场处理,造成的一切损失有乙方负责。

  5、乙方必须按照甲方和工程进度需要组织足够的施工人员,如因特殊情况乙方的施工人员不能满足甲方要求,应无条件服从甲方的安排加班,无故不加班按1000.00元/天进行处罚,必要时甲方有权另外补充施工人员,补充人员的工作,原则上由乙方统一安排,发生的一切费用由甲方直接支付,并按原单价的1.5倍从乙方的工程进度款中扣除。如果乙方在以上条件下仍无法满足工程进度需要,甲方有权另行安排班组代替乙方的一切工作,所发生的工程人工费优先满足新班组。并且乙方不得提出任何异议。

  七、工程付款方式及依据

  1、进度款按每个工序上报并按已完形像进度的50%支付,原则上保证工人生活费。工程完工后工人退场3日内支付至工程总价款的70%。工程竣工且验收合格(业主、质检站验收)后甲乙双方结算完成,十天内支付到结算总价 95 %余5 %质保金。工程完工后 贰 年内无质量问题十日内退回,不计息。

  2、乙方必须专款专用,并且出具有工人亲自签字的正规工资表,甲方有权监管乙方的人工工资支付,确保工资发到每个工人手中。

  3、工程款支付方式:开发票转帐或现金支付。

  八、 安全文明施工行为管理办法:

  1、 对乙方下述七种违规行为,甲方视情节轻重给予∕次人的罚款,并对违规人及带班长进行安全文明施工教育。

  (1)、 由乙方自备机具,经甲方检查不合格并责令停用的乙方必须执行,对未退场并继续使用的。

  (2)、未经甲方同意,乙方擅自拆、改、移动配电设施,以及损失配电设施的行为。

  (3)、未按甲方指定用电,并有违反安全用电的行为。

  (4)、施工现场随便抽烟,随地大小便者。

  (5)、 未经甲方同意,乙方擅自拆、改、移动安全防护设施、以及损坏安全防护设施的行为。

  (6)、 进入施工现场不按规定穿戴公司的工作服、安全帽和安全带,经甲方管理人员两次∕日人责令未改者。

  (7)、 违反安全技术操作规程及其他违反安全法规的行为,经甲方管理人员两次∕日人责令未改者。

  2、乙方在现场施工过程中有下列情节的将给予集体或个人~元奖励;

  (1)、文明施工,保质保量在合同约定时间内完成全部施工任务经验收质量优良的

  (2)、节约材料,勇于创新,并维护了公司在建筑行业内的声誉的。

  (3)、施工中创造新的施工工艺,在行业中领先或占此类施工工艺主导地位,并在实践中使公司受益的。

  九、 违约责任

  1、施工中监理方或甲方有证据证实乙方有不能履行责任与义务,或乙方在甲方提出的合理限期内达不到整改要求,甲方享有不安抗辩权,可提前终止与乙方的合同,并有权要求乙方限期内退场,乙方应赔偿甲方相应损失(直接损失和间接损失)。

  2、乙方擅自更改施工工艺、或有违反施工规范的施工行为造成的工程返工,乙方承担由此造成的全部责任,且工期不予顺延,同时,甲方有权要求乙方支付 500 元/次的违约金,违约金直接从工程进度款中扣除。如出现两次类似情况,甲方将书面通知乙方退场,乙方应在 3 日无条件退场。

  十、维修保养:

  1、保修期时间以甲方竣工验收时间为准计时,为期两年。

  2、在保修内,遇因施工质量引起的返工的费用,由乙方负责。

  3、非乙方原因造成的维修,乙方负责维修施工,甲方支付人工费。

  4、乙方接到甲方的维修通知后,必须按照甲方的要求在两天内进行维修。如果达不到甲方的维修要求,甲方有权另外指派维修人员,发生的一切费用从工程保修款中双倍扣除。

  十一、其他

  1、甲方要求乙方在签订合同之前所提供真实有效的合同附件包括:本企业的营业执照、法人证明书、法人代码证,税务登记证。经办人有效身份证及法人委托书。本企业的地址及相关资料等,并加盖单位红章。(如乙方提供的所有资料与事实不相符,甲方有权终止合同)

  十二、合同有效期

  完成合同约定的全部工作内容,款清后自行终止。其他未尽事宜由双方协商共同解决。

  本合同一式贰份,甲方执一份,乙方执一份,具同等法律效力。本合同自签字盖章之日起生效。(后附乙方身份证复印件)

  甲 方(签字盖章): 乙方(签字盖章):

劳务合同 篇4

  甲方: 乙方:

  依据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所有条款。

  一、 劳动合同期限:本合同为有限期劳动合同。本合同与 年 月 日生效,其中试用期为一个月从 年 月 日至 年 月 日止。本合同于 年 月 日终止。未履行合同,私自离开的,按自动离职处理,扣发一个月工资,不再聘用。

  二、 工作内容

  1 乙方同意根据甲方工作需要,担任清洁工岗位工作。由甲方指定工作区域,乙方负责运转工作。

  2 工作区域 :展厅 楼上楼下卫生间 楼梯 售后客户休息区 交车区 售前售后小仓库 3 卫生标准:地面干净无尘土和脚印

  三、 劳动时间和劳动条件

  1 工作时间:上午 8:00——11:30

  下午 13:300——17:30(冬季17:10)

  2 甲方为乙方提供必要的的劳动条件和劳动工具。

  四、 劳动报酬

  1 清洁工工资分两部分,基础工资1350元/月,每天5元午餐补贴。

  2 甲方在每月十号之前为乙方以人民币形式支付工资。

  3 乙方在试用期间的工资为1350元/月。

  五、 劳动纪律

  (1)甲方依据工作需要,依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权依据规章制度进行处理,直至解除本合同。

  1 按时出勤,不许迟到 早退,中途擅离岗位,无故旷工。有以上现象的扣除当天工资。经教育,仍有上述现象超过三次的,予以辞退。

  2 上岗期间衣着干净整洁,不能穿拖鞋。

  3 劳动者不在工作时间出现意外事故的,甲方不承担任何责任。

  4 上班期间不准喝酒,不准在工作区域内抽烟,若有顶替现象,出现意外事故的,有顶替者和被顶替者自行承担,与甲方无关,甲方不承担任何责任。

  (2)根据工作需要甲方安排工作,乙方应服从管理 听从指挥,及时完成保洁工作,若没有及时完成清洁任务或清扫不合格的每次扣发工资10元/次,并予以警告。

  (3)乙方应遵守劳动纪律的规章制度,遵守劳动安全卫生。爱护甲方的财产,遵守职业道德。

  六 、劳动合同的解除 变更

  1 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  2当事人接触或变更合同的,一方要求变更本合同,应提前15个工作日通知另一方,另一方应在15个工作日内(含15日)答复对方,15日内未答复视为同意变更本合同。

  3有以下情形之一甲方不支付乙方工资:

  (1)在试用期间离职的

  (2)乙方离职前与下一位未交接完工作

  4甲方因工作需要,确需裁减人员的,应当提前15日向乙方说明情况,可以解除合同。 本合同双方签订一式两份,甲乙双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。本合同双方签字后有效。

  甲方: 乙方:

  法定代表人: 合同签订日期 年 月 日

劳务合同 篇5

  甲方(用人单位)名称:

  地址:

  法定代表人(主要负责人):

  乙方(劳务者)姓名:

  性别:

  出生年月:

  家庭住址:

  居民身份证号码:

  甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,经充分协商后达成一致,现根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》等有关规定,签定本劳务合同。

  一、乙方现在________________公司(单位)工作(学习),经乙方征得工作单位/学校同意,甲乙双方经协商确定乙方利用业余/课余时间在甲方公司提供兼职的________________工作等,双方同意建立劳务关系。

  二、合同期限

  甲乙双方之间的劳务关系自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作内容

  四、工作时间和休息休假

  乙方根据甲方通知的时间提供临时性劳务工作,其余时间由乙方自行安排。

  五、劳务报酬

  乙方兼职期间的劳务报酬标准为 元/小时。甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,结算及发薪日为每月 15 日。酬劳所涉税收由甲方代扣代缴。

  六、工作要求

  1、乙方具有为甲方保守商业秘密的义务,未经甲方同意,乙方不得以公开、泄漏、传播等任何方式使第三人(包括甲方内部员工)知晓甲方的各类信息。

  2、乙方须遵照甲方及国家、行业标准等的要求进行工作,严禁违规违章作业。

  3、乙方承诺依照甲方的通知及时提供劳务,否则甲方可随时解除本合同,另行委托他人提供劳务。

  七、规章制度

  1、在签订本合同时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。合同期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理。

  2、甲方所订立的规章制度作为本合同的附件,公示或乙方签收后与本合同具有相同的法律效力。

  八、合同的变更、解除、终止

  1、合同期限届满又没有续约的,本合同终止。

  2、订立本合同所依据的客观情况发生变化,致使本合同无法履行,或甲乙双方协商一致,本合同终止。

  3、甲、乙双方协商一致、本合同可以变更。

  4、本合同的解除或终止不适用《中华人民共和国劳动合同法》等劳动和社会保障规范性文件中的相关规定。

  九、双方认为需要约定的其他条款

  1、乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本合同;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。

  2、甲方或乙方无约定或法定事由解除本合同,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本合同给甲方造成经济损失的,按本合同约定的月报酬二倍承担违约金。

  十、其它

  1、本合同未尽事宜双方协商订立补充协议。

  2、本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

  3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(盖章) 乙方:(签名)

  年月日:

【关于劳务合同模板汇编5篇】相关文章:

关于劳务合同模板汇编五篇12-27

关于劳务合同模板汇编10篇12-15

关于劳务合同模板汇编6篇11-26

关于劳务合同模板汇编六篇11-22

劳务合同模板汇编八篇01-03

劳务合同模板汇编五篇12-07

劳务合同模板03-04

关于劳务合同汇编六篇11-21

【推荐】劳务合同模板汇编八篇02-04