劳务合同

时间:2021-11-23 13:19:21 劳务合同 我要投稿
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精选劳务合同模板集合九篇

  现今社会公众的法律意识不断增强,越来越多的场景和场合需要用到合同,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。那么正式、规范的合同是什么样的呢?下面是小编精心整理的劳务合同9篇,希望能够帮助到大家。

精选劳务合同模板集合九篇

劳务合同 篇1

  PMH公司(其总部设在××××,以下称“甲方”)与CHC工程公司(其总部设在××××,以下称“乙方”),经过友好协商,乙方同意为甲方在EMS国的ZZZ项目的施工提供劳务,为此与甲方签订本劳务合同。

  (一)合同目的

  本合同的目的:乙方根据本合同条款向甲乙提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬。

  为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。

  (二)人员派遣

  1.应按双方商定的计划派遣人员(详见附表2)。甲方对所需派遣的人员应提前两个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及EMS国申请入境所需要的资料。

  2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承担与此有关的各项费用。在EMS国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。

  3.根据工程计划的需要,派遣人员可随时增加或减少。

  4.如要增加派遣人员时,甲方同意提前两个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资,按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工程,其工资标准应由双方驻工地的代表商定。

  5.根据工程进度,如现场需要减少人员,则应由双方现场代表商定后实施。

  (三)准备费

  甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人______美元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方______银行______帐号。

  (四)工资

  1.派遣人员原工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国STU机场之日起到离开EMS国______机场之日止。乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线,缩短时间。

  2.派遣人员的基本工资详见附件1。

  3.基本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资为月工资的25%。

  4.根据EMS国目前的经济情况,派遣人员基本工资每年应增长15%。

  (五)工作时间及加班

  1.乙方人员的工作时间为每月25天,每周6天,每天8小时。

  2.每周休假一天,具体休假日期可由双方在现场安排。

  3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时,经双方协商可以临时调整工作内容,如因上述及其他甲方原因造成停工时,甲方同意支付乙方人员的工资。

  4.如工作需要并经双方同意,乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资;

  (1)平时加班工资为基本工资的125%;

  (2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班,工资为基本工资的150%;

  (3)节日加班工资为基本工资的200%;

  (4)加班工资计算方法如下:

  (月基本工资/200小时)×加班小时数×加班工资的百分率

  (5)上述加班工资和基本工资同时支付。

  (六)伙食

  1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备,由乙方自行办理伙食。

  2.甲方同意付给乙方每人每天______美元的伙食费,包干使用。

  3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。

  (七)节日和休假

  1.所有乙方人员有权享有EMS国政府的法定节日。

  2.所有乙方人员在工作满11个月零10天后,应享受20天的回国探亲假,其ESM国______机场至STU机场的往返机票由甲方支付。应尽可能安排最短的航线。

  3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假,乙方同意说服其人员延期休假,甲方同意为了补偿乙方人员的损失,应给予适当的报酬。

  4.关于补偿上述损失的报酬,可根据当时的情况由双方现场代表商定。但这项补偿不应少于EMS国______机场至STU机场之间的单程机票价金额。

  5.乙方人员由于家属不幸等原因,工作满半年以上时,经双方现场代表协商同意,可以提前享用探亲假。如有关人员已享受回国休假,其往返旅费应由乙方负担,对这一事假甲方不支付工资。

  (八)旅费及交通

  1.甲方负担乙方人员从STU机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费,但乙方应努力减少这项额外费用的开支,甲方同意支付乙方人员进入EMS国的入境费用(例如机场税等)。

  2.甲方负责提供乙方人员上下班交通工具,同时也提供现场代表、工程师及其他管理人员的工作用车。

  3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结算。

  (九)税金

  乙方人员应在______(其原居住国)交纳的一切税金由乙方量;乙方人员在EMS国交纳的一切税金由甲方负担。

  (十)社会保险

  1.乙方人员在合同有效期内的人身保险,由乙方自行办理。甲方同意支付乙方派遣人员每月______美元的人身保险费。

  2.乙方人员在工地发生工伤,甲方只承担其医疗费用,如发生死亡事故,乙方应负担所有费用,包括善后安葬和抚恤。

  3.如乙方人员因工作事故或疾病死亡时,遗体运回其原居住国或就地埋葬,遗物运回其原居住国,一切有关费用由甲方负担。

  4.派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者,发给基本工资;在30天和90天之间者发给基本工资的60%.超过90天者则不发工资。

  (十一)医疗

  1.乙方所有人员在EMS国发生工伤或疾病时,其医疗及住院费由甲方支付。

  2.现场医务室需用的常用药品和器具,由乙方向甲方提出购置计划,经甲方同意后,由乙方在其本国或其他地方采购,费用由甲方支付。

  3.乙方人员在200人之内,配备医生一名,男护士一名。超过200人时,是否增加医务人员,由双方现场代表研究确定。

  (十二)劳保用品

  甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品,包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。

  (十三)支付办法

  1.除机票费和准备费全部支付美元外,甲方应支付乙方的其他各项费用,均按80%美元与20%EMS国第纳尔的比例支付,如需改变这一比例,须经双方代表同意。

  2.休假工资和应付乙方的机票费应于休假当月之初支付。

  3.乙方现场会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用表,包括基本工资、加班费、伙食费等项,经甲方审查和批准后于次月10日前支付。其中80%美元部分,由甲方电汇______银行______帐号,银行汇费由甲方承担。20%的EMS国第纳尔在现场支付。

  4.美元与EMS国第纳尔的兑换率,按支付日当天EMS国政府银行公布的买卖中间价折算。

  5.乙方派遣人员到达现场后,甲方同意预支每人一个月的伙食费,如需预支其他费用,由双方现场代表协商解决。

  (十四)住房和公用用房

  1.甲方将按下列标准免费提供乙方人员的住房:

  (1)代表、工程师、总监工每人一间;

  (2)助理工程师、技术员、医生、会计师、翻译及其他管理人员两人一间;

  (3)其他工人每人约4平方米,但每间不超过12人。

  2.住房内包括空调和卫生设备,家具和卧具等备品。

  3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字机、计算器、复印机等)、洗涤设备和用品。

  (十五)人员替换

  1.乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到EMS国现场工作,如甲方认为派遣的人员不能胜任工作,经双方现场代表同意后,由乙方负责替换,由此而发生的费用应由乙方负责。

  2.乙方人员必须遵守EMS国政府的法令和尊重当地的风俗习惯。如违反当地法令和风俗习惯而必须送回国的,经双方协商后,由乙方负责送回,机票费由乙方负担。如需另派人员替代时,则乙方应负责STU机场至现场的旅费。

  3.乙方人员因疾病和公伤,经甲乙双方指定的医生证明确实不能继续工作者,应回其原居住国的,其旅费由甲方负担。如身体状况不合格者,经双方医生检查证实,是因乙方体检疏忽,必须送回其本国内,其旅费应由乙方负担。

  (十六)不可抗拒

  1.由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能继续进行,甲方应负责将乙方人员送回(其原居住)国。

  2.如遇上述情况时,甲方人员不撤退,乙方人员亦不撤退,但甲方应支付乙方派遣人员的工资。

  (十七)争议及仲裁

  1.在执行合同中,如双方发生争议时,双方同意通过友好协商解决。如协商无效,可提交被告方的仲裁机构裁决:

  乙方是:______

  甲方是:______

  2.争议一经裁决,双方必须忠实履行,所发生的费用由败诉方负担。

  (十八)合同有效期及其他

  1.本合同于______年______月______日在______签订。

  本合同自双方签字之日起生效至本工程结束,所派遣人员返回(其原居住)国,以及双方未付帐目结清后失效。

  2.本合同与附件及工程内容,不经另一方允许,任何一方不得向第三方泄露。

  3.本合同用______文、______文书就;两种文本具有同等效力,双方各持二份。

  4.本合同未尽事宜,双方可友好协商补充,经双方同意的补充条款应为本合同的组成部分。

  甲方代表: 乙方代表:

  见证人: 见证人:

  年 月 日

劳务合同 篇2

  发包人:(全称)(以下简称甲方)

  承包人:(全称)(以下简称乙方)

  依据《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律法规,遵循平等,公正和诚实信用的原则,双方就建设工程劳务合作双方协商,订立本合同。

  第一条:工程概况及承包工作内容

  1.1工程名称:高尔夫都市花园住宅小区1#、2#、6#楼、2#人防工程。

  1.2分包工作内容:主体结构图纸内的全部工程量,包括外架搭拆、所有安全防护、前期钢筋除锈、模板拆除、现场清理等工作内容,(人防工程包括挖土清槽,打钎、回填土、)

  第二条:承包方式

  劳务分包、建筑平方米包干,包辅材,小型工具,小型机械, 临时用电用水,施工放线等。

  第三条合同价款:

  承包价格每平米建筑面积所有包干单价 元,(人防单价 ),面积以实际发生工作内容,面积按定额规定计算。此价格为最终平方米包干价结算,不再调整。

  第四条:付款方式

  进场第一个月不结算、第二个月底开始支付已完工程量的 、工程交工验收合格后支付到总工程量的 、当年停工后支付到已完工程量的 、春节前支付到工程量的 、留 一年保修金。

  第五条:安全施工,及安全事故责任

  5.1发包人、承包人必须贯彻执行国家和政府,行业主管部门颁布的有关安全生产的法律法规及各项规定,严格按安全标准组织施工。

  5.2承包方在工程施工期间必须做好安全工作,搞好进场人员安全教育,做好现场各项安全措施,确保安全施工,出现安全事故,承包方自己负责。

  5.3为了加强安全管理,提高工人安全意识,发包方与承包方签订安全管理协议和各项安全处罚措施条例。

  第六条:工程质量,验收与保修

  6.1工程质量应达到设计图纸要求及约定标准和质量目标。

  6.2承包人必须按照国家规定的质量检验标准,施工验收规范和施工图组织施工,在施工中各分项工程必须在自检合格的基础上报验。

  6.3承包方必须编制各项专项施工方案,经项目部审批后方可施工。

  6.4为了加强工程质量管理,提高工人质量意识,发包方与承包方签订各项工程质量处罚措施条例。

  6.5工程验收以国家颁发的施工验收规范 ,质量检验准及施工图为依据。

  6.6 在施工过程中发生的质量问题,一切责任由承包人承担 。

  6.7工程验收承包方必须组织人员参加验收,并做好验收前的准备工作,如发现施工质量问题立即整改返修并承担一切经济责任。

  第七条:工期要求

  7.1施工工期;合同内主体结构20xx年6月10日前全部封顶、延误工期按每天20000元罚款。

  7.2必须严格执行双方约定工期,承包方根据工期要求组织素质高的施工人员进场,编制施工进度计划,严格按进度计划施工。

  第八条:文明施工

  8.1发包人,承包人应严格执行建设部颁发的“施工现场管理暂行规定,”加强科学管理,坚持文明施工,保持现场整洁,做到工完料清,材料码放整齐。

  8.2对宿舍区标准,双方约定如下:食堂,宿舍要保持卫生,宿舍不准自开小灶,不准赌博,(生活区宿舍照明安装电表收电费),用电不得私拉乱接,如需接电,必须报项目部许可,经专业电工安装,工地不得私开小买部。

  第九条:材料机具供应

  9.1本工程由发包人提供的机械设备为:龙门架、升降电梯、搅拌机,二级以上电箱,电线。

  9.2承包人自备的机具为:小型机械、小型工具、二级电箱以下的电缆线,电箱等

  9.3所有防护用品,防护用具:如安全帽,安全带,手套等由承包方承担。

  9.4由承包人自备的工具须其自带入现场,由发包人提供的材料和机械设备,由发包人供应到现场(400米内)、

  9.5承包人应遵守和执行发包人材料机具领用规定,对领用的材料、机具机械、钢管、扣件、等与发包人共同清点,办理手续,承包人负责保管,因承包人保管不善丢失的材料 、机具机械、钢管、扣件、等按市场价格赔偿,并从劳务费中直接扣除。

  承包人指定 负责签字验收,发包人指定 负责签字。

  9.6本工程材料,材料的使用实行限额领料制度。严禁浪费材料,发现材料浪费,双倍价格赔偿,(正常损耗除外),承包人按计划提料,租赁材料在现场超过3天不用以及超过约定工期的租赁费由承包人承担 。

  第十条:发包人的权利及义务

  10.1负责提供场地,道路,水电(每栋楼水一个接口,电一个二级箱)等大型机械。

  10.2负责提供施工图纸(一栋楼一套),提供必要的技术资料 。

  10.3负责组织施工检查,验收,监督承包人的工程进度,工程质量,安全生产及按图施工情况,材料领用情况及行政管理事务。

  10.4负责解决施工中存在或发生的技术问题。

  10.5负责施工图纸会审,编制施工组织设计及总的工期控制计划,审查承包人编制的详细施工进度计划和专项方案。

  10.6负责对承包人在安全,质量,工期,现场文明施工等方面的'监督,发现有违反约定规定,发包人提出整改意见,督促承包人进行整改,承包人承担造成的损失。

  10.7负责组织工程验收工作。

  第十一条:承包人的权利和义务

  11.1承包人对与其确定劳动关系的作业工人必须认真审查,保证工人的政治素质,身体素质和技术水平,工人年龄不得低于18周岁,不得超过55周岁。

  11.2承包人需将其作业人员登记造册(须写明姓名,性别,年龄,工种,特殊工种证件及身份证复印件)。

  11.3在施工生产过程中,承包人必须保证作业人员相对稳定,不能随意变更备案人员,服从发包人的统一安排。

  11.4承包人必须按施工图纸,变更洽商进行施工。在施工中应注意成品保护、爱护使用发包人提供的机械设备及其机具。

  11.5承包人必须服从建委,安全站,质检站,监理,项目部等单位检查。积极做好各项准备工作。

  11.6承包人应对作业工人进行安全生产,食品卫生,交通安全等方面教育,自觉遵守发包人现场管理规定及各项规章制度。

  11.7承包人负责所有作业人员的“三险”。

  11.8承包人必须向发包人提供劳务公司企业法人营业执照,国家组织机构代码证,项目经理证,技术员,安全员资格证书等管理人名单及作业人员身份证复印件,特殊工种操作证。

  第十二条:承包人违约责任

  12.1因承包人原因、造成发包人工期延误或工程质量严重不符合要求时,发包人有权终止合同,并要求承包人在7日内退出施工现场,承包人必须无条件退出施工现场。发包人按其完成工程量75%办理结算,余款作为发包人二次选择承包队伍的经费和因此造成的损失。

  12.2承包人未按发包人规定要求进场的施工人员,发包人有权要求承包人进行更换、调整,承包人无法调整时,发包人有权暂不安排施工任务(窝工损失承包人自负),并书面通知承包人,直至终止合同。

  12.3因承包人责任造成质量事故和延误工期,其工料损失概由承包人承担。

  第十三条:合同争议的解决

  在履行合同过程中发生争议,双方首先进行协商,协商不成向有关部门申请调解,当事人不愿意和解,调解不成的可向当地人民法院起诉。

  第十四条:合同生效与终止

  本合同经双方法定代表人或委托代理人签字盖章后生效。

  本合同在完成分包工作内容,保修期满,结清工程结算尾款后即宣告终止。

  第十五条:本合同正本一式三份,具有同等法律效力,双方各执一份,备案留存一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

劳务合同 篇3

  委托方:(以下简称甲方)

  承接方: (以下简称乙方)

  甲方委托乙方完成松林滑坡安置点水下灌注桩工程。根据《中华人民共和国合同法》、《建筑法》和国家相关规定及收费标准,经友好协商订立以下施工合同,以便在施工中共同遵守。

  一、工程名称:松林滑坡安置点

  二、工程量及工作内容

  1、根据甲方提供的施工图纸,场内布置的桩以实际根数计算。

  2、钻孔、钢筋笼的制作、钢筋笼的转运、排泥浆、场地外排浆,泥浆坑处的安全及防护,孔桩砼浇灌(砼为自拌)、清除浮浆。

  3、工具:推车、跳板、水泵及附带工具。

  4、桩径分别为成孔400mm,450mm,500mm,550mm,实际600mm、成孔700mm,实际700mm、成孔800mm。

  三、甲方责任及义务

  1、负责提供与工程相关的施工图纸、勘察、地下管网线等资料。

  2、负责施工场地内外三通一平(水、电、路)和施工场地平整。

  3、派专职人员负责桩位放线测量及对乙方所做的工作量和质量认证,及时验收签字认可,以便结算,各种资料的整理。

  4、负责协调业主、监理及周边老百姓的关系。

  四、乙方责任和义务

  1、严格按国家相关施工技术标准和规范施工。

  2、负责钻孔、钢筋笼制安、砼浇注成柱。

  3、保证文明施工,加强施工管理,如因乙方自己造成的安全事故,由乙方自行全权负责。

  五、工程计费

  本工程为单包劳务工,计算单价以米计算,成孔400mm每米单价80元,成孔450mm每米单价85元,成孔500mm每米单价90元,成孔550mm每米单价95元,实际600mm、成孔700mm每米单价为120元,实际700mm、成孔800mm每米单价为130元。此单价的水、电、税及工程任何材料费均由甲方承担,乙方不承担任何费用,并且不提供发票,只出收条。

  六、工程工期:签订合同之日起90天内完工。

  七、付款方式

  乙方每栋完工,甲方付该工程款总额的50%,该栋主体三层完工付清余款。

  八、如一方违约,付违约金贰万元整给另一方。

  九、未尽事宜,甲乙双方协商解决。

  十、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,甲乙双方签字生效,具有法律效力,本合同款清自动失效。

  甲方: 乙方:

  电话: 电话:

  身份证: 身份证:

  年 月 日

劳务合同 篇4

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订劳动合同。

  第一条合同期限(A、B、C、D)

  A:一年至一年以上B:三个月至半年C:日工

  D:为乙方在甲方的劳动合同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。

  第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。乙方按照甲方规章制度及要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量、数量标准。

  第三条根据甲方工程进度及施工需要,经双方协商同意,甲方可随时调整乙方的工作岗位和薪资,

  第四条甲方根据《劳动法》和有关规定,制定各项具体规章制度。

  第五条乙方应身体健康,思想品质好,遵守国家法律,法规和甲方乙方制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工资规范;爱护甲方财产。遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。

  第六条乙方违反劳动纪律,甲方可根据国家法律、法规和本相关规章制度,给予纪律处分、经济处罚,直至解除劳动合同。

  第七条甲方应根据国家的有关生产安全、劳动保护、卫生保健等规定为乙方提供必要的生产、工作条件和劳动保护措施等。具体内容如下:

  1、提供必要的劳动场所和设备

  2、发放规定的劳动保护用品。

  3、对女职工和特殊职工按规定实行特殊劳动保护。

  第八条据行业特点,有由甲乙双方协商,具体的工作日和休息日。

  第九条乙方应认真学习业务知识,积极工作,努力完成甲方分配的生产、工作任务。

  第十条甲方支付乙方劳动报酬包括下列内容

  1、工作/月(含社保)由个人缴纳。

  2、计件工资:甲乙双方商议。

  第十一条甲方不得无故克扣、拖欠乙方工资,工资发放根据验工计价拨款情况,及时发放,时间最迟不得超过三个月。

  第十二条甲方负责对乙方进行职业培训,培训费由甲方单方或协商共同承担。

  第十三条乙方从事普通和技术工种的,上岗前均须经过教育和培训,从事特种行业作业的,必须经过专门培训,取得生产特种行业资格后持证上岗。

  第十四条在本合同期限内,若甲方出资培训,乙方提出解除劳动合同,经甲方同意,乙方应当按照未满合同的服务年限,在离开前一次性向甲方付清培训费并给予一定补偿。

  第十五条乙方在劳动工作过程中,提出对甲方发展有利的合理化建议,甲方可视情给予乙方口头表扬或经济奖励。

  第十六条乙方若在工作中一贯表现积极、屡创佳绩,甲方应给予乙方一定奖励。

  第十七条甲方可以随时口头或书面提出对乙方工作失误的处罚决定。

  第十八条乙方在工作中若出现严重违反甲方规章制度、严重失职、工程掺杂使假、使工程验交不合格、甲方造成了利益损害,甲方有权对乙方进行罚款或解除合同的各种处罚,并由乙方承担对甲方利益造成的全部损失。触犯法律的交由公安机关追究相应的法律责任

  第十九条甲、乙方协商社保由员工自己办理,甲方每月将社保金直接发放给乙方。

  第二十条甲方应当创造条件,改善集体福利,提高乙方的福利待遇。

  第二十一条双方订立的劳务用工合同期限届满,本合同将自动解除、终止。

  第二十二条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1、严重违反了劳动纪律或者甲方规章制度。

  2、严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成了重大损害。

  3、泄露甲方信息机密和技术机密资料,造成了甲方重大损失。

  4、因自身原因被劳动教育以及被依法追究刑事责任。

  5、不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位后,仍不能胜任。

  6、患病或因非工伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

  第二十三条甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  1、从事违反国家法律法规的工作。

  2、经甲乙双方协商一致或劳动届满,或依法终止时,本合同可以解除。

  第二十四条乙方未经甲方同意,单方解除合同,所造成的经济损失及其它相关的损失,由乙方全部承担。

  第二十五条甲乙任何一方违约给对方造成损失的,均须承担劳动合同终止的过错责任。

  第二十六条乙方如违反国家法律规定或甲方规章制度,甲方有权辞退或开除乙方,甲方不承担任何补偿。乙方因上列行为给甲方或他人造成损害的,乙方应承担赔偿责任。

  第二十七条如合同期未满乙方提出离职的,按甲方离职规定,须提前3个月通知甲方,经甲方批准后,将工作交接至甲方满意后方可离开,否则应支付给甲方一个月基本工资作为违约金,并赔偿甲方其他方面的损失。未经甲方同意擅自离职,甲方有权通过政府劳动部门,要求乙方返回工作岗位,并赔偿因此给甲方造成的经济损失。

  第二十八条本合同一式叁份,甲乙双方各执一份,上级部门备案一份,具有同等法律效力。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

劳务合同 篇5

  雇主(以下简称甲方):

  住址:

  雇员(以下简称乙方):

  住址:

  因工作需要,甲方决定聘任乙方为自己工作。为明确双方的职责,双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同,建立劳务关系,共同遵守履行。

  一、用工期限

  1、本合同的用工期限为:__________月。

  2、本用工期限从______年______月______日起算,到______年______月______日止。

  3、双方约定,试用期为:__________月。

  二、工作内容

  1、岗位职责:

  2、工作任务:

  3、岗位要求:

  三、劳动报酬

  1、乙方试用期间的工资标准为:_____________元/月。

  2、试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,确定乙方的岗位工资标准为______元/月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。

  3、甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲方的工资发放日为每月_______日。

  4、甲方安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。

  四、劳动保护和劳动条件

  1、工作时间

  (1)乙方的工作时间,由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排。

  (2)在本合同期内,如乙方的工作岗位依法变更,按新工作岗位确定乙方的工作时间。

  (3)甲方如安排乙方加班加点,应按《劳动法》第四十一条的规定执行。

  2、休息休假

  (1)甲方保证乙方每周至少休息一天。

  (2)乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期。

  (3)甲方在工作日、休息日安排乙方加班加点,可给予乙方同等时间补休,但补休后不再支付加班工资;无法安排补休的,甲方应按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。

  3、甲方执行国家和省、市有关劳动保护规定,为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,切实保障乙方在工作中的安全和健康。

  4、乙方有权拒绝甲方的违规要求,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康和信誉行为,有权提出批评并可向有关部门检举、控告。

  五、双方职责

  甲方职责

  1、按照本合同的约定,保证工作条件。

  2、按时支付劳务费。

  3、及时组织人员验收。

  乙方职责

  1、按照合同的规定履行合同。

  2、听从甲方负责人的指挥。

  3、乙方应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。

  六、合同变更、解除

  1、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前__________天书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《变更劳务合同协议书》

  2、经甲、乙双方协商一致,可以解除本合同。

  3、当解除条件符合劳动法规定时,双方均可合法解除本合同。

  七、违约条款

  甲乙双方在合同履行过程中,违反本合同的相关规定,给对方造成损失的,责任方均应赔偿守约方的损失。因违约导致合同履行不能的,责任方应支付_______元违约金给对方。

  八、附则

  1、本合同正本________份,双方各________份,具有同等法律效力。

  2、本合同经双方签字后生效,双方合同义务履行完毕后失效。

  3、因履行本合同发生争议,双方可协商解决,协商不成的,双方均可向工程所在地的人民法院起诉。

  4、本合同未尽事宜,双方协商解决,协商一致的可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

  甲方:

  负责人:

  身份证号:

  联系方式:

  工程所在地:

  签订时间:________年________月________日

  乙方:

  身份证号:

  联系方式:

  工程所在地:

  签订时间:________年________月________日

劳务合同 篇6

  甲方:(雇主)

  注册号:

  地址:

  联系方式:

  乙方:(雇员)

  身份证号:

  地址:

  联系方式:

  根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,且在乙方完全了解项目实际情况下,经甲乙双方公平、公正、友好协商,达成如下协议:

  第一条、工程概况

  1、工程名称:________村道路工程。

  2、工程地点:___________________________。

  3、工程范围:___________________________。

  第二条、协议期限

  1、开工日期:______年______月______日。

  竣工日期:______年______月______日。

  2、在施工过程中,如遇下列情况可顺延工期,顺延期限应由甲乙双方及时协商,签订书面协议,甲乙双方各执一份,并报有关部门备案。只有书面顺延期限协议的形成,才能作为具体延长工期的依据:

  (1)由于人力不可抗拒的灾害,而被迫停工的。

  (2)因建设业主变更计划而不能继续施工的。

  第三条、劳务费用

  1、劳务费______________________________元整(_________元)/月。

  2、劳务费用的支付方式:每月____号,甲方转账到乙方银行账号(开户行:_______________________;账号:______________________________)。

  3、乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第四条、甲方责任

  1、甲方负责整个工程的全面管理、监督、指令。

  2、在开工前向乙方进行技术交底,工程量澄清,同时下达施工任务,并派技术员、管理人员负责施工整体部署安排、技术指导,质量监督,进度(工期)控制。

  3、甲方在开工前向乙方进行安全文明生产和遵纪守法教育。

  4、甲方负责对乙方已完成工程的计量计价、质检。

  5、测量:甲方负责对乙方承包工程的施工复测工作,对其重点部乡村道路劳务施工合同位进行测设定位。

  6、试验检测:甲方负责对乙方承包工程的有关试验检测工作。

  7、工程完工后,及时组织验收和结算工作。

  8、监督乙方对于农民工工资发放的情况及其保障措施。为响应国务院关于农民工工资问题的号召,甲方将在每周支付给乙方的工程款中预留农民工工资,与乙方共同组织发放,以保障此项资金的发放。

  第五条、乙方责任

  1、乙方应具有一定的施工能力,其人员、设备、技术力量应满足所承包工程质量、进度的要求。乙方签订合同接受任务后,必须垫付前期施工费用、承担质保金扣留和竣工结算后付款不及时的经济风险责任,全面履行本合同责任并接受甲方管理、监督,乙方对甲方提出的一切有关工程施工的措施、规定应严格执行。

  2、乙方所承包工程质量达不到合格标准的甲方不予验收,返工损失由乙方自负,工期不予顺延。

  3、乙方应加强甲方供材料的现场管理,杜绝人为浪费。

  4、乙方要按周向甲方提出工程进度计划及相应进度统计报表。

  5、已竣工工程未交付甲方之前,乙方负责已完工程的成品保护工作。

  第六条、社会保险

  甲乙双方协商约定,甲方按照国家和地方有关社会保险的规定,为乙方办理意外保险,同时甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳意外保险费。

  第七条、违约责任

  甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约,按甲方奖惩办法有关规定,承担违约责任。

  第八条、争议解决方式

  其他未尽事宜,本合同如发生争议,双方协商解决。协商不能解决的,向__________劳动仲裁委员会申请仲裁。

  第九条、附则

  1、劳务合同一式_____份,甲方执_____份,乙方执_____份,具有同等法律效力。

  2、本合同自双方签署之日起生效。

  甲方:(签章)

  经办人:

  ______年______月______日

  乙方:(签章)

  ______年______月______日

劳务合同 篇7

  甲方(用人单位):

  乙方(用工单位):

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定,在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上,经平等自愿、协商一致签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  (一)甲方派遣员工到乙方的派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作地点和工作内容

  (一)甲方同意根据工作需要,被派遣从事 岗位(工种)工作。

  (二)甲方的工作地点: 。

  (三)甲方的被派遣从事工作岗位如发生变化,甲方应与乙方协商一致后变动甲方的工作岗位。

  (四)甲方应按用工单位的要求按时完成规定的工作任务。

  三、工作时间和休息休假

  (一)甲、乙双方经协商确认执行下列 条款,甲方员工工作时间平均每周不超过四十小时,并保证每周至少休息一日。

  (二)甲方应要求用工单位严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证员工的休息与身心健康,用工单位因工作需要必须安排员工加班加点的,依法给予乙方补休或支付加班加点工资。

  四、劳动报酬

  (一)应当每月至少一次以货币形式支付工资,不得克扣或者无故拖欠工资。

  (二)乙方承诺每月日为发薪日,月工资 元。

  (三)合同期内乙方未能安排工作,应按照不低于武汉市最低工资标准支付甲方报酬。

  五、社会保险

  用工单位负责及时救治,或提供可能的帮助,并在规定时间内,由甲方向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  (一)甲方应要求用工单位向员工履行如实告知可能产生职业病危害岗位的义务,并对员工进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的伤亡事故,减少职业危害。

  (二)甲方应要求用工单位为员工提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排员工从事接触职业病危害作业的,应定期为员工进行职业健康检查,并在员工离岗前进行职业健康检查。

  七、甲乙双方约定的其他内容

  八、劳动争议处理

  (一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。不愿协商或者协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起法定时效内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服且符合起诉条件的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

  九、 本合同未尽事宜,按国家、省和市有关规定执行,没有规定的,通过双方平等协商解决。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方盖章: 乙方盖章:

  法定代表人或负责人签名: 法定代表人或负责人签名:

  签章日期: 签名日期:

劳务合同 篇8

  甲方: ××××××公司

  法定代表人:_×××

  注册地址:

  乙方:姓名 性别______

  出生日期______年____月____日

  居民身份证号码

  家庭住址 户口所在地 通讯地址 电话号码

  鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议期限为年。本协议于年月至 年 月 日终止。协议期满,双方均可终止本协议;若均无提出异议,本协议自动续延。

  第二条 乙方承担的劳务内容,要求为:

  第三条 乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议第二条、约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  第四条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:双方签订的保密合同的内容以及相关信息。

  第五条 甲方支付乙方劳务报酬的标准,方式:按公司工资标准办理,用现金方式。

  第六条 发生下列情形之一,本协议终止:

  ①本协议期满的;

  ②双方就解除本协议协商一致的;

  ③乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  ④乙方违反甲方的厂规厂纪的。

  第七条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第八条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第九条 甲乙双方约定,甲方为乙方购买一份保险公司的意外伤害保险单,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

  第十条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。 第十一条 依据本协议第九条、第十条的约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十二条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请潍坊市仲裁委员会进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。 第十三条 本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。 第十四条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公 章) 乙方(签 字)

  (有乙方本人签名的身份证复印件粘贴处,如此处暂无

  粘贴则需在下方填写身份证号码)

  身份证号码:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

劳务合同 篇9

  甲方:

  乙方___________________________性别_______________

  居民身份证号码____________________________________

  出生日期_____________年___________月______________日

  家庭住址__________________________________________

  鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为山东国风橡塑有限公司提供装卸服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:

  一、合同期限

  第一条本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中试用期至______年_____月______日止。

  如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。

  二、甲、乙双方的义务和责任

  第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

  第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定的标准。

  第四条乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

  第五条乙方应接受甲方的考核。

  第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

  第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

  第八条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

  三、劳务报酬

  第九条甲方每月20日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/月。乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%—90%或双方约定。

  甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2、乙方违反公司管理制度的;3、双方约定的其他情况。

  四、合同的终止与解除

  第十条合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

  第十一条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第十二条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  五、双方约定的其他内容

  第十三条甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  (一)、乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写《劳务人员登记表》,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。

  (二)、甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

  (三)、乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

  (五)、甲方将定期或不定期对乙方进行工作考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。

  (六)、本合同到解除日期时,乙方应按照《山东国风橡塑有限公司员工手册》中的离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

  第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):__________________

  代表人(签字):________________

  _________年________月_______日

  乙方:_________________________

  身份证号码:____________________

  _________年________月_______日

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